踏入職場江湖，必會遇到小人。凡是有人的地方，就有江湖，林子大了什么鳥都有。人人都可能遇到小人，如果處理不當，非常耗費精力。小人“打一冷槍”，躲在一旁幸災樂禍，你可能要經(jīng)歷很長時間的內(nèi)耗。
有兩句相反的話：一句是暗箭傷人，一句是清者自清。清者自清，是一種被動的對付小人的策略。既然是被動的，就容易被“暗箭”所傷。所以，找到對付小人的策略還是非常重要的。小人，也有克星，小人最怕什么人呢？我們應該如何修煉自己的內(nèi)心和能力，科學合理地應對小人呢？
【一】小人最怕“硬杠”的人。
小人喜歡打冷槍、放暗箭，很多都是捕風捉影、栽贓陷害，有些事情解釋不清楚，很多人擔心越抹越黑，干脆采取“鴕鳥”政策，逃避、躲避，假裝自己“清者自清”，不給予反擊。那么，小人就更加猖狂了。如果遇到那種特別較真的人，就捉住小人，跟他硬杠，非要小人說個“水落石出”，讓小人“搬起石頭砸自己的腳”。小人，不害怕“不解釋、不理會”的君子，害怕跟他硬杠的“較真之人”。
【二】小人害怕耿直的人。
小人的心眼都是“九曲十八彎”，花花腸子特別多，口是心非，虛與委蛇，渾水摸魚，造謠陷害。很多人的性格不夠耿直，不敢當面指出小人的“壞心眼”，讓小人有恃無恐、興風作浪。遇到“心直口快”的人，有一說一，有二說二，對小人的不滿就直接表達出來，不給對方留面子，敢于把小人的老底給揭出來，讓小人招架不住。小人，一般都躲著耿直的人，專門欺負“軟弱”的人。
【三】小人害怕深受信任的人。
小人搬弄是非，很多普通人明知道小人在搗鼓壞事，但是，一般選擇“敬而遠之”，事不關己高高掛起，不愿意招惹小人。領導呢，也不愿意介入這些是非之地，對小人也是采取“提防不招惹”的策略。當小人在搬弄是非的時候，往往大家都不吭氣。如果遇到那種“職位不高、權力不大但有威信”的人，行得正，做得端，敢于當眾說實話，只要他說出口，那就是跑不掉的事實。小人在這樣的人面前，就會“暴露”無疑。
【四】小人最害怕比他還壞的小人。
君子坦蕩蕩，小人長戚戚。小人斗的就是君子，不怕君子，但是，小人也有克星，那就是比他還壞的惡人。好人一般都不屑于小人斗，浪費時間不說，結果也不劃算。但是，惡人就不同了，他們生來就是要“斗”的，不但斗好人，也斗小人。很多小人，不是栽在好人手里，而是敗給惡人。聰明人知道自己斗不過小人，敢于擺“龍門陣”，讓小人與惡人相斗，那就有好戲看了。
但是，行走職場，我們大多數(shù)人都是普通人，既沒有斗小人的“小人伎倆”，也缺乏斗小人的“高等智慧”，更沒有比小人還惡毒的“陰謀詭計”，那么，我們還是繞著小人走吧！畢竟好鞋不踩爛泥路嘛！但是普通人也可以變成“聰明人”，善于用“智慧”來應對小人的欺負。
一是，我們要把小人的欺負當作一種磨礪。
我們要做職場上的“強者”，不但要做到能力強悍，還要做到內(nèi)心強大，直到強悍到“毫不在乎小人的任何折騰”。不害怕小人的任意孤立，把“孤獨”當成修煉強大內(nèi)心的“必修課”；不害怕小人的污蔑陷害，明白“真理常常不掌握在多數(shù)人手里”的道理，越解釋越顯得不自信，秉承“彪悍的人生不需要解釋”的信念，最終用實力和結果碾壓小人，這是強者唯一的證明。
二是，我們要修煉自己的底層邏輯。
小人，之所以被稱為“小人”，歸根結底，是因為小人的伎倆都是“小伎倆”，傷害不到底層邏輯。比如，小人經(jīng)常詆毀你、嘲笑你、孤立你，一段時間可能有效，讓你感到孤獨、無助、苦惱，但是，只要你堅持堂堂正正做事、清清白白做人，能力出眾，業(yè)績優(yōu)良，按照職場的規(guī)矩走，遵循事物發(fā)展客觀規(guī)律，你終將笑到最后。人間正道是滄桑，這就是人生的“大道至簡”的底層邏輯。
三是，我們要提升自己的格局境界。
小人的伎倆，終究還是“小陰謀”，到達不了“大智慧”的高度。如果我們提升自己的格局和境界，俯身向下看，如同教授看待幼兒園的孩子，那些小人的伎倆，根本不值一提，不能影響自己的情緒、不能干擾自己的大事。如果有空閑，反手就是一個“陽謀”，把小人裝進“套子”里，讓小人與小人斗、小人與惡人斗，以小人之術還治其人之身。
綜上，詩人北島曾經(jīng)說過：卑鄙是卑鄙者的通行證，高尚是高尚者的墓志銘！小人最怕比他還壞的小人，強中更有強中手，惡人自有惡人磨。以邪治邪，以非對非，以惡對惡，以毒攻毒。我們大多數(shù)人都是普通人，介于君子與小人之間，如果難以做到“君子坦蕩蕩”，那么，對付小人最有效的手段就是“以其人之道還治其人之身”，沒有其他好辦法。沒事不惹事，來事不怕事。
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