下屬一個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子出了不團結(jié)的問題，導(dǎo)致這個單位工作在8月份全系統(tǒng)考核中排到了墊底名次，領(lǐng)導(dǎo)想下周一到這個單位去檢查工作，了解一下領(lǐng)導(dǎo)班子的情況，和班子成員們集體談?wù)勑?，需要寫一個講話材料。
#精品材料文庫#本來這個材料是由一個研究生新人來寫，但是寫完后領(lǐng)導(dǎo)不認可，便臨時決定讓我來寫。這個材料說好寫也好寫，說難寫也難寫，主要是把握不好講話的尺度和口氣。說重了的話，下面領(lǐng)導(dǎo)可能受不了，說輕了，又起不到應(yīng)有的作用。
最后我定下具體材料思路，就是以談心的口氣來寫，具體語氣還是以平緩為主，但是平緩中要帶著嚴厲，讓大家意識到問題的嚴重性，要在下一步工作中學(xué)會如何團結(jié)。主要寫了三個部分，要涵養(yǎng)團結(jié)的品性、要提高團結(jié)的本領(lǐng)、要夯實團結(jié)的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)看到后非常滿意，直接通過。材料見下圖。
#打卡挑戰(zhàn)局#
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