如何利用數(shù)字化賦能經(jīng)營，提升管理紅利?

企業(yè)高層最期望通過數(shù)字化實現(xiàn)哪些經(jīng)營管理變革或創(chuàng)新？

企業(yè)數(shù)字化策略和重點是什么？

如何實現(xiàn)整體系統(tǒng)集成、拉通跨部門流程與數(shù)據(jù)來實現(xiàn)大運(yùn)營？

房企CIO如何更好發(fā)揮數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力，在管理紅利時代創(chuàng)造更大效益？

數(shù)字化轉(zhuǎn)型中遇到的最大困難是什么，如何解決？

2021年7月17-18日，“廣東省CIO協(xié)會房地產(chǎn)行業(yè)分會成立大會暨房地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化峰會”在廣州順利召開。

120多位房地產(chǎn)行業(yè)CIO、解決方案廠商專家匯聚一堂，分享交流，共論地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價值、戰(zhàn)略、方法、困難、解決方案和成功案例。

招商蛇口CIO徐曉儀、中海CIO李紅衛(wèi)、奧園數(shù)字化副總經(jīng)理孫太榮、合生數(shù)字化副總經(jīng)理張建龍等專家，分別從不同的專業(yè)視角全方位深度解讀了地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化的最新戰(zhàn)略布局、建設(shè)實踐和策略思考，大會現(xiàn)場氣氛熱烈，精彩紛呈！

精彩現(xiàn)場▼

數(shù)字洞察 智勝未來

愛德數(shù)智執(zhí)行總裁徐海應(yīng)邀出席本次峰會，并發(fā)表了《數(shù)字洞察 智勝未來：擁抱房地產(chǎn)行業(yè)的數(shù)智化時代》主題演講。

徐總在演講中提到，房地產(chǎn)已經(jīng)進(jìn)入低增長、低利潤、低杠桿的時代，幫助企業(yè)做到精細(xì)化管理，CIO們需要站在企業(yè)高層的角度解決問題。

如今數(shù)字化已經(jīng)不僅僅只是滿足業(yè)務(wù)部門需求，而是要從業(yè)務(wù)支持層面升級到輔助企業(yè)智慧經(jīng)營，實現(xiàn)為經(jīng)營決策賦能。搭建數(shù)字化管理平臺，實時監(jiān)測企業(yè)動態(tài)利潤與現(xiàn)金流的健康狀態(tài)，靈活調(diào)整經(jīng)營策略，是管理精細(xì)化升級的關(guān)鍵。

要讓數(shù)據(jù)實現(xiàn)深度應(yīng)用，與業(yè)務(wù)場景深度融合，最終能圍繞經(jīng)營目標(biāo)輔助企業(yè)從業(yè)務(wù)級、經(jīng) 營級、戰(zhàn)略級不同層級進(jìn)行決策，這就要求地產(chǎn)的數(shù)字化要基于經(jīng)營去做微創(chuàng)新，提升企業(yè) 的盈利能力。

例如借助數(shù)字化手段構(gòu)建房地產(chǎn)智慧大腦，對企業(yè)的經(jīng)營狀態(tài)、現(xiàn)金回籠狀態(tài)、 市場動態(tài)、價格變動、競爭對手的情況了然于胸，并且能夠做出提前的預(yù)判。

愛德數(shù)智這幾年一直在做這方面的工作，并且已經(jīng)取得了一些成果。愛德提煉出 4P 預(yù)見性經(jīng)營決策方法論，即公司經(jīng)營全過程的“預(yù)測、預(yù)演、預(yù)警、預(yù)控“。預(yù)測是 4P 理論的核心，只有實現(xiàn)足夠精準(zhǔn)和強(qiáng)大的預(yù)測能力，才能滿足經(jīng)營過程的預(yù)演、預(yù)警、預(yù)控。

因此在預(yù)測方面，愛德目前已經(jīng)實現(xiàn)包括測算分離、銷售去化預(yù)測、自動工期排布、未售均價預(yù)測、 價格鬧鐘等等核心經(jīng)營場景的數(shù)字化應(yīng)用，也與 30 多家頭部房企共同實現(xiàn)了落地實踐，進(jìn)一步嘗試邁向戰(zhàn)略級的數(shù)智化應(yīng)用。

廣東省CIO協(xié)會房地產(chǎn)行業(yè)分會

在熱烈的思維碰撞與智慧交鋒中，廣東省CIO協(xié)會房地產(chǎn)行業(yè)分會成立大會暨房地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化峰會圓滿成功。

這是一場高質(zhì)量的大會，眾多行業(yè)專家和業(yè)界人士貢獻(xiàn)出了令人耳目一新的新觀點與新思考，以期為行業(yè)的發(fā)展提供新視野、新角度，為中國房地產(chǎn)行業(yè)的增長貢獻(xiàn)智慧力量！

愛德也將進(jìn)一步發(fā)揮自身優(yōu)勢，通過數(shù)智化手段為地產(chǎn)行業(yè)的管理升級持續(xù)賦能。