案例:李先生在職場(chǎng)論壇中吐槽:他在進(jìn)入公司不久后,由于知道和領(lǐng)導(dǎo)是老鄉(xiāng),所以準(zhǔn)備請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)吃飯,一方面是想跟領(lǐng)導(dǎo)處理關(guān)系,并且讓領(lǐng)導(dǎo)在公司里多多幫助自己,另外一方面也是覺(jué)得剛進(jìn)入公司什么地方都不懂,如果有領(lǐng)導(dǎo)扶持,自然就能在公司里獲得較高的收入和職位。
可是再花了1000元請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)到了一家高檔飯店吃飯以后,發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)竟然直接喊來(lái)了同學(xué)一起聚餐,在此期間領(lǐng)導(dǎo)和那幾位同學(xué)有說(shuō)有笑。喝完酒吃完飯,領(lǐng)導(dǎo)便和同學(xué)一起去ktv唱歌了,而這次的賬單多出了500元,都由李先生結(jié)清。
如今在進(jìn)入社會(huì)工作的時(shí)候,有不少年輕人其實(shí)沒(méi)有辦法通過(guò)自身的能力去判斷陌生人到底值不值得深交,所以大家便錯(cuò)信了這些陌生人,最后和小人交了朋友,尤其是在參加重要飯局的時(shí)候,有些小人的一些行為非常的冷漠無(wú)情,大家可能會(huì)被這些小人所利用,這其實(shí)就是毫無(wú)疑問(wèn)的,所以筆者也是建議大家在飯局上喝酒聊天時(shí),千萬(wàn)不要把以下這三類小人當(dāng)成最好的朋友,因?yàn)槟銓?duì)他們?cè)叫湃?,你?huì)發(fā)現(xiàn)自己也會(huì)被小人所陷害。
第一、人前一套人后一套的小人
有些小人在飯局上喝酒的時(shí)候喜歡偽裝自己的蛛絲馬跡,在和領(lǐng)導(dǎo)和同事交流時(shí)看起來(lái)很善良,可是在酒過(guò)三巡之后,他們便開(kāi)始利用自己的手段和伎倆去陷害老實(shí)人,或許剛開(kāi)始你能夠跟他們做朋友,可是在下一秒中你就能夠成為被他們所傷害的目標(biāo),所以老實(shí)人在職場(chǎng)中應(yīng)該學(xué)會(huì)判斷小人的動(dòng)機(jī),知道他們?cè)撟鍪裁矗覍?duì)于這些喜歡偽裝言行舉動(dòng)的小人而言,他們希望能夠在領(lǐng)導(dǎo)面前獲取好機(jī)會(huì),那么你就沒(méi)有必要再和這些小人推心置腹,這樣才能夠趨利避害,讓你在飯局上更加安穩(wěn)的喝完杯中酒,并且在飯局不會(huì)得罪眾多領(lǐng)導(dǎo)。
第二、唯利是圖的小人
小人在飯局中喝酒,聊天時(shí)其實(shí)非??粗孛屠?,因?yàn)樵谏钪兴麄兛释ㄟ^(guò)這些標(biāo)簽來(lái)幫助自己實(shí)現(xiàn)利益最大化,而年輕人再跟他們相處時(shí),也永遠(yuǎn)不要相信他們所說(shuō)的客套話。
雖然有時(shí)候你在職場(chǎng)視權(quán)利糞土,但是小人卻并不這么想,因?yàn)閷?duì)于他們而言,唯利是圖或者利益至上才是在社會(huì)上打拼的不二標(biāo)準(zhǔn)。這些小人會(huì)為了自身利益去侵犯領(lǐng)導(dǎo)的原則和底線,有時(shí)會(huì)犧牲集體利益,讓集體為自己的失誤所承擔(dān)責(zé)任,老實(shí)人和這些小人稱兄道弟,最后只會(huì)陷入泥潭,無(wú)法自拔,所以大家千萬(wàn)不要忽視小人陷害你的危害。
第三、在飯局中看到他人遭遇不幸,便借機(jī)冷嘲熱諷,在別人傷口上撒鹽
其實(shí)這樣的小人在職場(chǎng)中還是普遍存在的,尤其是在一些小企業(yè)中,這些小人就是典型的墻頭草,風(fēng)吹兩邊倒,并不愿意跟公司經(jīng)歷風(fēng)雨,看到公司瀕臨倒閉,便會(huì)想方設(shè)法辭職,看到同事落難,這些小人并不愿意幫助,而是唯利是圖,通過(guò)這樣的機(jī)會(huì)去算計(jì)老實(shí)人,所以過(guò)于關(guān)心自己得失這些小人,只會(huì)在飯局中得罪更多領(lǐng)導(dǎo)和客戶。
筆者在此也是建議大家,在飯局中千萬(wàn)不要成為以上這三類小人,因?yàn)槟愕谋憩F(xiàn)和行為舉動(dòng)可能都已經(jīng)被他人所察覺(jué)到,所以眾人才不會(huì)跟你有較好的關(guān)系。
結(jié)語(yǔ):大家對(duì)此怎么看呢?寫在評(píng)論中,大家一起交流。
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