中文字幕理论片,69视频免费在线观看,亚洲成人app,国产1级毛片,刘涛最大尺度戏视频,欧美亚洲美女视频,2021韩国美女仙女屋vip视频

最近一直在追芒果衛(wèi)視的綜藝節(jié)目《中餐廳》，里面有美食有生活，有國(guó)外風(fēng)土人情，更別說(shuō)還有王俊凱和楊紫這對(duì)承包笑點(diǎn)的活潑蘇萌的姐弟搭檔了。

但前陣子，在《中餐廳》第三季擔(dān)任店長(zhǎng)的黃曉明忽然被推上了微博熱搜，原因是網(wǎng)友們覺(jué)得黃曉明在節(jié)目里表現(xiàn)得太霸道了，高傲自大又獨(dú)裁，根本不顧及團(tuán)隊(duì)成員的感受。

訂制菜單的時(shí)候黃曉明不顧主廚做菜忙不忙得過(guò)來(lái)，不顧大家的反對(duì)，非要做套餐。明知餐廳位置不夠了，他也不管不顧繼續(xù)攬客，一片混亂后，他竟然還怪主廚做菜慢。

總是以自己的看法為先的黃曉明，聽(tīng)不下別人的建議，在節(jié)目里霸道總裁式的“明言明語(yǔ)”說(shuō)得根本停不下，網(wǎng)上還因此起了一波學(xué)“明言”的風(fēng)潮。

咱們來(lái)看看黃曉明的“明言明語(yǔ)”都是什么畫(huà)風(fēng)吧：

“我不要你覺(jué)得，我要我覺(jué)得”

“聽(tīng)我的，都聽(tīng)我的”

“這個(gè)問(wèn)題不需要商量”

聽(tīng)著有什么感覺(jué)？不知道芒果團(tuán)隊(duì)在后期剪輯里有沒(méi)有誤導(dǎo)觀眾，雖然團(tuán)隊(duì)聲稱(chēng)說(shuō)沒(méi)有亂剪輯視頻。但如果只是照字面上和當(dāng)時(shí)的情景來(lái)看，這么說(shuō)話的確是容易讓人心里不舒服。

霸道總裁范兒在小說(shuō)和影視劇里是經(jīng)久不衰的男主人設(shè)，但在現(xiàn)實(shí)生活中，如果遇到這種說(shuō)話霸道，做事不考慮別人感受的人，就有點(diǎn)討人嫌了。

不過(guò)黃曉明第一次當(dāng)?shù)觊L(zhǎng)，應(yīng)該是蠻有壓力的。

《中餐廳》的第三季是把餐廳開(kāi)在了意大利的陶爾米納，一邊節(jié)目組給的啟動(dòng)資金是零，一邊是壓在身上的KPI。

黃曉明背主要責(zé)任，肯定是很想要努力把餐廳經(jīng)營(yíng)好，在協(xié)調(diào)和操作的過(guò)程中，有時(shí)不好把握分寸，用力過(guò)猛，也是會(huì)有的。

人嘛，大家都會(huì)這樣，一有壓力就容易焦慮，一不小心還會(huì)用力過(guò)猛。

我不好說(shuō)黃曉明在里面是不是真的有點(diǎn)過(guò)，只是看到網(wǎng)上對(duì)他的一片罵聲，我想說(shuō)如果我們生活中遇到這種領(lǐng)導(dǎo)，在他們手底下做事，我們要怎么辦？

這不是挺像我們?cè)诼殘?chǎng)里遇到的嗎？比如一個(gè)部門(mén)新來(lái)了部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，他初來(lái)乍到在一個(gè)陌生的環(huán)境里，老板不會(huì)給他多少時(shí)間來(lái)熟悉工作環(huán)境的，直接就把KPI的大山壓到他身上了。

這種情況下他對(duì)下屬能有多好？反正在我們公司，通常來(lái)了新領(lǐng)導(dǎo)，員工都是要加班的。

這時(shí)候抱怨和責(zé)備當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的沒(méi)做好，肯定是沒(méi)有用的了，除非你存心不想干了。

所以啊，別抱怨也別指責(zé)，我們不如換個(gè)角度來(lái)解決問(wèn)題。做到下面這3點(diǎn)，在什么樣的領(lǐng)導(dǎo)下做事也不怕了。

在《中餐廳》里，有一次大家按24位客人的人數(shù)來(lái)準(zhǔn)備食材，但黃曉明到門(mén)口去攬客，一時(shí)沒(méi)把握住攬客的節(jié)奏，客人就多了。

雖然團(tuán)隊(duì)成員及時(shí)提醒了他，他一開(kāi)始也決定到此為止餐廳不再接客了，但不一會(huì)兒他又沒(méi)堅(jiān)持住立場(chǎng)，導(dǎo)致最后來(lái)客數(shù)量高達(dá)31人。

前廳后廚一片混亂不說(shuō)，最糟糕的是由于食材遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，很多客人只能取消已經(jīng)點(diǎn)了的菜。

看戲的網(wǎng)友們可以在彈幕里各種抱怨和指責(zé)黃曉明，但如果你身處其中，抱怨是沒(méi)有用的。

聰明的做法是事先準(zhǔn)備好補(bǔ)救方案，比如多備些食材，把萬(wàn)一超員部分的食材也準(zhǔn)備下來(lái)，給自己留余地，萬(wàn)一有突發(fā)情況不至于手忙腳亂。

事后的抱怨和責(zé)備不能改變結(jié)果，做事多準(zhǔn)備一兩套應(yīng)急方案，才不會(huì)在緊要關(guān)頭掉鏈子。

黃曉明在《中餐廳》里就很喜歡抓人來(lái)開(kāi)會(huì)，而且通常一上來(lái)就是毫不客氣地指出大家的問(wèn)題，態(tài)度強(qiáng)硬不友好。

林大廚面對(duì)黃曉明，一般都是先嘗試辯解，最后無(wú)力屈服，因?yàn)楦菊f(shuō)服不了黃曉明，只能妥協(xié)。

相比之下王俊凱就做得很不錯(cuò)，他這個(gè)大堂經(jīng)理，對(duì)前廳后廚的事情都了如指掌，從菜品設(shè)計(jì)到流程問(wèn)題，甚至是顧客的反饋信息，都了然于胸。

王俊凱只要一提意見(jiàn)或者是反駁，開(kāi)口都是有條不紊，有理有據(jù)，不但指出問(wèn)題，并且還提供解決方案。

挑剔難纏如黃曉明，通常到了王俊凱這里，也都是痛痛快快地豎起一個(gè)大拇指：棒！

所以不要覺(jué)得你能指出問(wèn)題就行了，指出問(wèn)題而沒(méi)有解決方案，就是耍流氓。

我們平時(shí)最討厭的就是那種說(shuō)這有問(wèn)題那有問(wèn)題，意見(jiàn)一大堆，看啥啥不順眼的人，可你要問(wèn)他有什么解決方法？他一個(gè)也沒(méi)有。如果是這樣，那就干脆什么也不要說(shuō)了吧。

節(jié)目里因?yàn)榱执髲N而飄出的火藥味，真是隔著屏幕都能聞到。

作為一個(gè)國(guó)宴級(jí)別的大廚，林大廚對(duì)食材和菜品的要求當(dāng)然是相當(dāng)高的了。

一開(kāi)始秦海璐對(duì)他不滿，是因?yàn)樵趫F(tuán)隊(duì)資金緊缺的情況下，林大廚還堅(jiān)持要買(mǎi)那些高級(jí)食材。

就連開(kāi)業(yè)前一天晚上準(zhǔn)備食材，林大廚也極力一個(gè)人攬下備菜的活兒，忙活到凌晨三點(diǎn)多。

后來(lái)黃曉明對(duì)他不滿，是因?yàn)樵诓蛷d人滿為患，后廚忙不過(guò)來(lái)，客人長(zhǎng)時(shí)間等待的情況下，林大廚依然堅(jiān)持要一個(gè)人把所有的菜做完，而沒(méi)有采納黃曉明說(shuō)的“把一兩個(gè)菜分給別人去做”的建議。

林大廚自己忙不過(guò)來(lái)不說(shuō)，還降低了團(tuán)隊(duì)的工作效率，而客人等不到菜怨氣自然也就更重了。

后來(lái)黃曉明生氣，放他半天假，強(qiáng)行要求他分一兩道菜給秦海璐來(lái)做。

其實(shí)林大廚事事追求完美，可以理解他想要把事情做好的心情。但是他忘了，他是在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里工作。團(tuán)隊(duì)里講的終究還是協(xié)作，而不是單打獨(dú)斗，否則只會(huì)壞事，讓大家事情做不好。

一個(gè)人走能走得很快，但一群人走才能走得更遠(yuǎn)。

在團(tuán)隊(duì)里做事，不要一個(gè)人大包大攬的逞強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，做事才能發(fā)揮1+1>2的效果。

聽(tīng)過(guò)這么一個(gè)比喻，說(shuō)，抱怨就是往自己的鞋子里倒水，穿著一雙注滿水的鞋子怎么能走得快呢？如果你把抱怨當(dāng)成了一種習(xí)慣，當(dāng)成了捍衛(wèi)自己的盾牌，你只會(huì)把生活越過(guò)越糟。

正如馮侖所說(shuō)：偉大是管理自己，不是責(zé)備別人。

在平時(shí)工作中，凡事做好應(yīng)急方案以防萬(wàn)一，做事給自己留有余地。指出一個(gè)問(wèn)題的時(shí)候，要記得同時(shí)提供你的解決方案。在團(tuán)隊(duì)工作里不要一個(gè)人逞能，要注重和他人協(xié)作，把事情做好。注意這幾點(diǎn)，我相信無(wú)論在哪種領(lǐng)導(dǎo)手下工作，我們都能把事情做好。

遇到事情不妨先想一想問(wèn)題出現(xiàn)在哪里，不能改變的，我們就接受它，能改變的，我們就做好自己能做的，去改變它。

與大家共勉。

作者簡(jiǎn)介：五冰冰，湯小小寫(xiě)作班學(xué)員，地標(biāo)：廣州，一位混跡職場(chǎng)的90后，寫(xiě)作是愛(ài)好，心愿是既能朝九晚五，還有生活與詩(shī)。