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應(yīng)付職工薪酬

應(yīng)付職工薪酬

(2009-06-24 13:56:00)
 應(yīng)付職工薪酬應(yīng)用如下:
  一、本科目核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。
  二、本科目應(yīng)當(dāng)按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動關(guān)系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項目進行明細核算。
  三、應(yīng)付職工薪酬的主要賬務(wù)處理
 ?。ㄒ唬┢髽I(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎金、津貼等,借記"應(yīng)付職工薪酬",貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。
  企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬藥費、個人所得稅等),借記本科目,貸記“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅”等科目。
  企業(yè)向職工支付職工福利費,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”科目。
  企業(yè)支付工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費用于工會運作和職工培訓(xùn),借記本科目,貸記“銀行存款”等科目。
  企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費和住房公積金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目。
  企業(yè)因解除與職工的勞動關(guān)系向職工給予的補償,借記本科目,貸記“銀行存款”、“庫存現(xiàn)金”等科目。
  (二)計提比例:
  醫(yī)療保險費:10%
  養(yǎng)老保險費:12%
  失業(yè)費:2%
  住房公積金:10.5%
  工會經(jīng)費:2%
  職工教育經(jīng)費:1.5%
 ?。ㄈ┢髽I(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)職工提供服務(wù)的受益對象,對發(fā)生的職工薪酬分別以下情況進行處理
  生產(chǎn)部門人員的職工薪酬,借記“生產(chǎn)成本”、“制造費用”、“勞務(wù)成本”科目,貸記本科目。
  管理部門人員的職工薪酬,借記“管理費用”科目,貸記本科目。
  銷售人員的職工薪酬,借記“銷售費用”科目,貸記本科目。
  應(yīng)由在建工程、研發(fā)支出負擔(dān)的職工薪酬,借記“在建工程”、“研發(fā)支出”科目,貸記本科目。
  因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償,借記“管理費用”科目,貸記本科目。
  外商投資企業(yè)按規(guī)定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金,借記“利潤分配——提取的職工獎勵及福利基金”科目,貸記本科目。
  非貨幣性福利按產(chǎn)品或商品的市場公允價值,計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益.
  四、本科目期末貸方余額,反映企業(yè)應(yīng)付職工薪酬的結(jié)余。
  第一條 為了規(guī)范職工薪酬的確認、計量和相關(guān)信息的披露,根
  據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》,制定本準(zhǔn)則。
  第二條 職工薪酬,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種
  形式的報酬以及其他相關(guān)支出。職工薪酬包括:
  (一)職工工資、獎金、津貼和補貼;
 ?。ǘ┞毠じ@M;
  (三)醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生
  育保險費等社會保險費;
 ?。ㄋ模┳》抗e金;
  (五)工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;
 ?。┓秦泿判愿@?br>
 ?。ㄆ撸┮蚪獬c職工的勞動關(guān)系給予的補償;
 ?。ò耍┢渌c獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出。
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