一談到職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)，我們腦中首先反應(yīng)的就是職業(yè)信念或者職業(yè)行為習(xí)慣，往往最容易忽視職業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)。
本片段中所說(shuō)：職業(yè)素養(yǎng)不要培訓(xùn)指代的是，當(dāng)我們企業(yè)在識(shí)人環(huán)節(jié)能找到認(rèn)同公司文化的人時(shí)，新進(jìn)人員需要的是職業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)而非職業(yè)信念、職業(yè)行為習(xí)慣。
職業(yè)信念、職業(yè)行為習(xí)慣這兩部分的內(nèi)容非一朝一夕之功，需要我們職場(chǎng)人自己在日常工作中去認(rèn)識(shí)、總結(jié)、積累。
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