有些人會(huì)對(duì)你非常的好，還有一些人會(huì)給你使詐，給你下套，有的人會(huì)在背后陰你，這些都是需要自己去注意的。不過相處的時(shí)間越長(zhǎng)，慢慢的也會(huì)了解對(duì)方是一個(gè)什么樣的人。如果你來到一個(gè)陌生的公司上班，沒有一個(gè)認(rèn)識(shí)的人，又害怕遇到別人口中所說的小人，那你只要記住下面這幾點(diǎn)，也不用害怕他耍陰的，他反而會(huì)不敢靠近你。
第一：不要輕信別人的話
當(dāng)你來到一個(gè)公司沒有認(rèn)識(shí)人的時(shí)候，莫名的就會(huì)有個(gè)別人來搭訕你，剛開始他會(huì)對(duì)你特別的熱情，跟你說很多話，其實(shí)他想來套你的話，比如說套出你的工資是多少，待遇是什么樣的？如果你都一五一十的告訴他之后，他發(fā)現(xiàn)你的工資比他高，待遇也比他好，他就會(huì)想盡辦法跟你說一些事情，比如跟你說：老板人非常的不好，答應(yīng)別人的事情經(jīng)常做不到，然后就拿自己做例子，然后讓你對(duì)這里產(chǎn)生厭惡，從而他的目標(biāo)就達(dá)成了。所以不要輕信別人的話。
第二：不要接受別人對(duì)你的好處
如果有一個(gè)和你不怎么熟的人，因?yàn)橐淮闻既坏臋C(jī)會(huì)，他會(huì)給你好處，好處還挺多的，這時(shí)你就上了別人的套了。你接受了別人的好處，回報(bào)的反而比好處的更多。所以寧愿高傲的拒絕好處，也不愿一時(shí)接受這不明不白的好處，比如說在公司，別人無緣無故給你帶了一份早飯，過不了多久，他就會(huì)找你幫忙，比如說他有事先走叫你幫他干一下活，這都是常有的事情，你幫他干的活可不止一份早飯所能衡量的。
第三：時(shí)時(shí)刻刻把我們情況匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)
在職場(chǎng)當(dāng)中有個(gè)別的人，會(huì)打小報(bào)告，讓領(lǐng)導(dǎo)了解情況，相信大家也經(jīng)歷過。不過領(lǐng)導(dǎo)也需要知道員工的動(dòng)態(tài)怎么樣，領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然會(huì)相信那個(gè)人，因?yàn)闀r(shí)時(shí)刻刻都向我匯報(bào)。所以那個(gè)人就會(huì)靠著這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，來為自己謀好處。比如說有人看那個(gè)人不順眼，那個(gè)人就會(huì)到領(lǐng)導(dǎo)的面前去匯報(bào)你的不是，領(lǐng)導(dǎo)肯定會(huì)相信那個(gè)經(jīng)常匯報(bào)的人，根本就不會(huì)信你的話。所以對(duì)于這樣的人，最重要的一點(diǎn)就是切斷他和領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。
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