在這個世界上，“思想家”可能到處都是，而“行動派”只有不到百分之一。說話不需要付出任何成本，而行動則要考慮后果和風(fēng)險。太多的人喜歡追逐待遇更高的工作，甚至?xí)榱艘粋€月能夠多增加幾百塊錢的收入，而放棄手頭這個工作，但是最后跳來跳去，不僅丟了原先的好工作，自己經(jīng)驗也不混到，還又重新回到原來的點了。所以，以下這五種工作，工資低一點，也不要輕易的離職，否則你是真傻。
1、在公司參與重要項目。曾經(jīng)一個人分享過，他參與過我國探月工程任務(wù)，不過他是在中科院，不在航天集團(tuán)，參與的也不是衛(wèi)星的設(shè)計，所以不涉密。不得不說真的很有成就感，和現(xiàn)在一個人單干做研究的感覺完全不同。但是，最后當(dāng)他出來的時候，很多的航天公司爭先搶后的要他，要知道他在原來的公司工資也是很低的。
2、有培養(yǎng)計劃的公司。相信大部分的員工都有著這樣的想法，那就是只要把自己的本職工作做好了，到了下班的時間點就可以直接打卡下班走人，但是這樣的行為可能在領(lǐng)導(dǎo)的眼中就是一種不上進(jìn)的表現(xiàn)，那么通過培訓(xùn)能否對員工起到激勵的作用呢？其實制定有效的培訓(xùn)計劃是非常關(guān)鍵的，要在公司戰(zhàn)略基礎(chǔ)上，在調(diào)查培訓(xùn)需求之后結(jié)合公司現(xiàn)有資源來進(jìn)行制定，這樣不僅能快速提升自己，會讓自己越來越升值。
3、遇到了一個愿意培養(yǎng)你的領(lǐng)導(dǎo)。做領(lǐng)導(dǎo)的方法當(dāng)然是可以學(xué)的 領(lǐng)導(dǎo)人的格局也是可以修煉的 至于領(lǐng)導(dǎo)力是天生的這種說法。而當(dāng)你遇到了一個愿意培養(yǎng)你的領(lǐng)導(dǎo)，你的進(jìn)步和提升就會快速超過你身邊的人，可能因為這些事影響你的后半生，所以請珍惜。
還有很多，要看自己怎么去評判，歡迎大家補充。
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