現(xiàn)在很多企業(yè),特別是一二線城市的初創(chuàng)企業(yè),由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境激烈,企業(yè)會(huì)通過提高員工福利來(lái)留住人才,比如說(shuō)提供交通補(bǔ)助、就餐補(bǔ)助或者住房補(bǔ)助等等。大家都知道員工工資是按基本工資梯次來(lái)繳納個(gè)人所得稅的,那么,企業(yè)發(fā)給員工的福利,比如說(shuō)就餐補(bǔ)助,需要繳納個(gè)人所得稅嗎?
工作餐
個(gè)人所得稅法中實(shí)施條例中有規(guī)定:工資、薪金所得是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。其實(shí)我們所說(shuō)的個(gè)稅范疇就是工資、薪金部分所得繳納個(gè)人所得稅,這里面就涉及到補(bǔ)貼。很明顯,員工在企業(yè)任職享受到的就餐補(bǔ)助就是工資薪金范圍,應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)月工資、薪金所得,計(jì)征個(gè)人所得。
個(gè)人所得稅
根據(jù)《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于誤餐補(bǔ)助范圍確定問題的通知》的規(guī)定,誤餐補(bǔ)助是指按財(cái)政部門規(guī)定個(gè)人因公在城區(qū)、郊區(qū)工作不能在工作單位或返回就餐,確實(shí)需要在外就餐的,根據(jù)實(shí)際誤餐頓數(shù)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的誤餐費(fèi)。誤餐補(bǔ)助是不征收個(gè)人所得稅的。
誤餐補(bǔ)助
所以,誤餐補(bǔ)助和我們通常說(shuō)的企業(yè)給員工發(fā)放的就餐補(bǔ)助含義不同,個(gè)稅計(jì)征情況也不同。有些企業(yè)會(huì)以誤餐補(bǔ)助名義發(fā)給職工的補(bǔ)貼、津貼,這些也應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)月工資、薪金所得計(jì)征個(gè)人所得稅。
聯(lián)系客服