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職場:工作中應該怎樣做,才能得到領(lǐng)導的提拔和賞識?

為什么明明自己很努力,一直堅守在自己的工作崗位上,兢兢業(yè)業(yè)的干了很多年,眼看著別人升職加薪,自己卻一直到不到領(lǐng)導的賞識和提拔!自己感到百思不得其解?

其實職場上人多的小伙伴都有這樣的困惑,如果你有這樣的思考,應該恭喜你,說明你有進取心,想改變自己的現(xiàn)狀,而且一直還在堅持努力著,那么,應該怎么做才能讓你總這種困境中掙脫出來呢?

1、練就一身的真功夫,才是自己的安身立命立之本。

打鐵還需自身硬,不管在什么工作崗位上,自己都需要一定的必備技能。

一定要結(jié)合自身發(fā)展狀況,不斷的提升自己的專業(yè)技能,練就一身真本領(lǐng),這是職場生存安身立命之本,也是組成職場人核心競爭力的重要部分。

領(lǐng)導更看重的是你為公司創(chuàng)造的價值,如果你沒有拿得出手的專業(yè)技能,又怎么讓上級給你一個機會呢。

2、請仔細想一想,目前崗位真的適合你嗎?

很多人在面臨遲遲得不到提拔的境遇時,可能會選擇辭職,想通過換一個公司、換一個崗位、換一個環(huán)境,來實現(xiàn)自己的愿望,這樣但有時候并不能讓人得到滿意的結(jié)果,因為出問題的可能不是工作,而是你自己的問題!

也許你并不適合現(xiàn)在的崗位,或許并不是你的興趣和愛好所在,做著不擅長的事,發(fā)揮不了你的特長,所以不要著、急閉著眼睛往前沖,現(xiàn)在就停下來仔細想一想,你是否真的適合這個崗位?

3、適時的表現(xiàn)自己,不做默默的老黃牛

有的職場人對工作勤勤懇懇,任勞任怨,默默付出,最后也沒有得到晉升的機會,主要的原因就是不會表現(xiàn)自己。

會做的比不上會說的,適當?shù)谋憩F(xiàn)一下,沒有什么不好,該表現(xiàn)的一定要表現(xiàn)。如果不能讓人快速對你留下印象,那么以后就會更難了。

一個默默地的老黃牛,累死,最后還被人吃掉。結(jié)果更慘了!

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