“信息”很大一部分都是由“數(shù)據(jù)”組成的。所以數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理成為了企業(yè)或者組織采取的管理活動(dòng),用于保證數(shù)據(jù)資產(chǎn)的安全和完整,有效地利用起來就可以帶來經(jīng)濟(jì)效益。數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理體系核心在于有效解決對(duì)數(shù)據(jù)資產(chǎn)進(jìn)行管理的實(shí)踐性問題,既可以幫助企業(yè)合理的評(píng)估、治理信息資產(chǎn),又可繼續(xù)挖掘數(shù)據(jù)資產(chǎn),那么企業(yè)若是想要對(duì)本身數(shù)據(jù)進(jìn)行治理,需要建立完整的一系列數(shù)據(jù)治理體系。在今天以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的Data 3.0時(shí)代,數(shù)據(jù)治理的智能化程度,決定了企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的加速度。
企業(yè)數(shù)據(jù)治理的重點(diǎn)和難點(diǎn)
1.需要企業(yè)高層支持,將數(shù)據(jù)治理工作放在企業(yè)重點(diǎn)工作中,保證對(duì)數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目人力物力的投入,提高數(shù)據(jù)治理相關(guān)部門和人員的執(zhí)行力。
2.建立完善的數(shù)據(jù)治理組織,數(shù)據(jù)治理管理制度,并明確組織內(nèi)各角色的職責(zé)。數(shù)據(jù)治理團(tuán)隊(duì)可由業(yè)務(wù)部門牽頭,IT部門聯(lián)合組成,然后結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)狀,制定相應(yīng)的管理辦法、管理流程、認(rèn)責(zé)體系、人員角色和崗位職責(zé)等,頒布相關(guān)的數(shù)據(jù)治理的企業(yè)規(guī)章制度
3.建立數(shù)據(jù)規(guī)范。數(shù)據(jù)規(guī)范是指對(duì)企業(yè)核心數(shù)據(jù)進(jìn)行有關(guān)存在性、完整性、質(zhì)量及歸檔的測(cè)量標(biāo)準(zhǔn),為評(píng)估企業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量,并且為手動(dòng)錄入、設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)加載程序、更新信息以及開發(fā)應(yīng)用軟件提供的約束性規(guī)則,數(shù)據(jù)規(guī)范一般包括數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)模型、業(yè)務(wù)規(guī)則、元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)和參考數(shù)據(jù)。
4.需要功能強(qiáng)大的數(shù)據(jù)治理工具。數(shù)據(jù)治理需要在數(shù)據(jù)采集、處理、分析、應(yīng)用到歸檔銷毀的全生命周期里,對(duì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管控,為企業(yè)提供規(guī)范統(tǒng)一且高質(zhì)量的數(shù)據(jù)資產(chǎn)。數(shù)據(jù)治理工具包括元數(shù)據(jù)管理工具、主數(shù)據(jù)管理工具、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理工具、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理工具等。
有效的數(shù)據(jù)治理可以為企業(yè)帶來巨大的價(jià)值:成功實(shí)施數(shù)據(jù)治理可以使企業(yè)的數(shù)據(jù)質(zhì)量得到全方位的提升,使與數(shù)據(jù)相關(guān)的業(yè)務(wù)流程得到深度再造,企業(yè)的數(shù)據(jù)將更一致、更準(zhǔn)確、更可信;由于數(shù)據(jù)質(zhì)量的提升,企業(yè)能夠更好地滿足客戶服務(wù)的需要,更好地滿足業(yè)務(wù)拓展的需要,更好地滿足企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管理、成本核算、績效考核的需要,最終更好地保障高層決策的合理性和可靠性;數(shù)據(jù)治理可以讓企業(yè)達(dá)到和滿足外部各監(jiān)管部門對(duì)企業(yè)在數(shù)據(jù)方面的管理要求;數(shù)據(jù)治理可以降低IT建設(shè)和運(yùn)維的成本。聯(lián)系客服