5月27日，國際勞工組織發(fā)布報告稱，自新冠疫情爆發(fā)以來，全球六分之一年輕人失業(yè)，仍在職年輕人的工作時間減少了23%。疫情造成的經(jīng)濟(jì)危機(jī)對年輕人，尤其是年輕婦女的就業(yè)打擊比其他任何群體都更迅速、更嚴(yán)重。
視頻源：“梨視頻”
據(jù)人社部數(shù)據(jù)顯示，今年共有874萬高校畢業(yè)生，比上一年增加了40萬人，創(chuàng)下歷史新高。往常的“金三銀四”是校招與跳槽的高峰期，而今年卻因疫情一片冷清：招聘關(guān)閉、部分校招延后、跳槽暫緩、部分崗位縮減或取消……
疫情后的職場路走得尤為硌腳，繭要磨得多厚才能感受不到痛？看似頹靡的就業(yè)市場，是否正倒逼人們以更加狼性的面貌重返舞臺？今年的畢業(yè)生又到底境況如何呢？
今天，我們采訪、收集了一些求職者們的自述——那些關(guān)于疫情職場的愛與痛。
像我這樣的人 毛不易;徐航 - 嗨，唱起來 第12期
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畢業(yè)生：絕望過，便知希望它值得敬畏
@一只陽子：“從不被選擇，到擁有選擇的權(quán)利，本身就已經(jīng)是一種飛躍”
我是國內(nèi)某211大學(xué)的新傳碩士，兩年學(xué)制，第二學(xué)年為實習(xí)年。雖然聽上去時間充足，但基本上去年秋冬選擇的那份實習(xí)就應(yīng)該奔著轉(zhuǎn)正去，如果開了春再找工作，本身難度就會增加。去年11月我進(jìn)一家公司實習(xí)的時候，基本明確了后邊的職業(yè)規(guī)劃。但因一些不盡人意的因素，我最終于今年2月選擇離職。
在春節(jié)之前，上司找我談轉(zhuǎn)正事宜，我當(dāng)時已經(jīng)有些猶豫，說要考慮一下。我記得很清楚，那天他在樓下“警告”我，說現(xiàn)在是行業(yè)寒冬，每一個橄欖枝都應(yīng)該抓住。我當(dāng)時不以為然，直到后來，疫情在我臉上狠狠地打了一個巴掌。
實習(xí)+找工作時，在屋里從早坐到晚，一回頭時看到的窗外
意識到疫情的影響是在我離職初期，那時我喜歡一個規(guī)模不大的自媒體，年前就與主編約好了年后的面試。結(jié)果年后他告訴我，因為疫情沖擊，他們決定不再擴(kuò)員。那是我第一個眼睜睜看著溜走的機(jī)會，留好的后路就這么斷了。而且讓我感到遺憾的是，我最終也不知道自己的能力是否能夠達(dá)到。在那段黑暗日子里，每一份來自外界的肯定都難能可貴。
之后我在另一家明確無法轉(zhuǎn)正的平臺，一邊實習(xí)一邊大規(guī)模投遞簡歷。方向已經(jīng)從最初的媒體，擴(kuò)大到文化公司乃至出版社，但仍舊頻繁受挫。我經(jīng)常和朋友調(diào)侃，自己馬上就要加入失業(yè)大軍，因為不想產(chǎn)生自憐情緒，每次說時都必加一串“哈哈哈”，但其實私底下已經(jīng)默默崩潰了好幾次。雖然自己明白今年畢業(yè)生之難，但心里仍舊免不了會想：我真的有這么差嗎？前途晦暗不是最難受的，自我懷疑才是。
朋友收到面試而我沒有
是不是不應(yīng)該離職？不能對第一份工作要求太高？近半年來我?guī)缀趺刻於荚诤蠡诤妥允 Ｖ钡轿逶碌?，云層深處才出現(xiàn)陽光——零零散散的媒體開始招聘，我像溺水的人一樣亂抓一通，竟也抓到了幾根稻草。此時我已經(jīng)吸收了充分的經(jīng)驗，懂得如何在堅持原則的情況下做出取舍。沒有什么一步到位的事，從不被選擇，到擁有選擇的權(quán)利，本身就已經(jīng)是一種飛躍。疫情在你的頭上給予重?fù)?，敲打著你那份不值一提的驕傲的同時，也賦予你耐心和破釜沉舟的勇氣。這是我們這屆畢業(yè)生所擁有的最獨特的生命經(jīng)驗——絕望過，便知希望它值得敬畏。
@言言：“我不再只盯著自己心儀的公司，而把目標(biāo)降低為“入行””
去年年末，我本來有機(jī)會在實習(xí)所在的公司轉(zhuǎn)正。這是一家我融入不錯，業(yè)界也口碑領(lǐng)先的大公司。但我猶豫再三后，還是選擇放棄，想要多去嘗試一些機(jī)會，鍛煉一下自己再定工作?？蓻]想到的是，年后，一切都發(fā)生了變化。疫情來臨，媒體行業(yè)的人員流動在這個春天變成了停滯。我認(rèn)識的幾位在媒體工作的朋友，本來打算年后辭職換工作，紛紛選擇了按兵不動，靜觀其變。
我在年后的求職中也屢屢得不到回音。用一位前輩的話來說，就是活兒要干得“又快又好”，應(yīng)屆生除非特別優(yōu)秀，才有可能在激烈的競爭者脫穎而出。
漸漸地，我放低了自己的期望，也放寬了自己的選擇范圍。我注冊了Boss直聘，把簡歷公開，感覺就把自己的信息攤在相親角的雨傘上，等待別人的審視和挑選。我也不再只盯著自己心儀的公司或單位，而把目標(biāo)降低為“入行”，只要能進(jìn)入自己想去的行業(yè)，日后慢慢努力跳槽也未嘗不可 。轉(zhuǎn)變想法后，我發(fā)現(xiàn)，找工作一點兒也不難，有多少剛起步的創(chuàng)業(yè)公司急需招人，給出的薪水也可觀，但難的是雙方的匹配，尤其應(yīng)屆生，在挑選第一份工作時，難免會謹(jǐn)小慎微，希望自己的事業(yè)能有一個好的起點。
年后，我一共投了36份簡歷，有7個進(jìn)入了筆試/面試環(huán)節(jié)。這7個當(dāng)中，有的是我一點也不感興趣的公司。但我想著，或許能在溝通的過程中發(fā)現(xiàn)彼此的契合點呢？但面試的過程中，我還是失望了，我發(fā)現(xiàn)，如果自己的熱情不在此，再怎么溝通，自己都不會將就自己去做不喜歡的事情。
到后來，我的心態(tài)反而越來越“佛系”。看到自己身邊有一些朋友，為了自己的理想選擇做自由職業(yè)，或者是辭掉原本安穩(wěn)的工作，去做一些看上去“無用”又低收益的事情。在很多人看來，他們或許是loser，是不成功的。可在我看來，跟那些表面光鮮、內(nèi)心疲憊的“社畜”們相比，他們活得多開心啊。另外，疫情也讓人反思，人活在世上到底什么才是重要的、做什么樣的事情才是有價值的，我既不追求掙大錢也不追求當(dāng)大官，找工作的最終目的，只是想幫助自己活得開心啊。
我開始漸漸接受自己的現(xiàn)狀——反正做大多數(shù)工作都是要被剝削，做什么也都差不多。抱著這種心態(tài)，我的求職焦慮削弱了很多。我想，重要的還是弄清楚自己想要什么。
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遇到老板的騷操作，忍還是不忍？
@患孤獨癥的HR：“一旦有員工提離職，不要挽留，直接讓走” 實話實說，非常難 社會性事件 無人能獨善其身 魔幻2020 我是一名五星級國企的HRM 年初四被緊急召回公司 一直上班至今 關(guān)于我公司未來用人，可以透露一下 2020年全面停止招聘 一旦有員工提離職，不要挽留，直接讓走 3月份發(fā)放最低生活費（1760） 4月份休無薪假 這樣會自然流失大部分員工，而不是聽過裁員來硬著陸 未來艱難 希望疫情早點過去吧 我要發(fā)展副業(yè) 我要休個長假 去見想見的人 吃火鍋奶茶燒烤 去看一場不一樣的風(fēng)景 另外：我要換行
@匿名用戶：“算了，先這么熬著吧” 工資三個月沒發(fā)，想辭職也不敢妄動，看到了大家找不到工作，更不敢辭啦。先穩(wěn)一波，等風(fēng)頭過了再考慮吧。就是沒安全感，畢竟三個月沒發(fā)工資，身上的錢已經(jīng)維持不了多久了，全公司十多個人，都沒發(fā)，明顯感覺到疫情帶來的影響超出了我的預(yù)料，但是我們也沒辦法，只能這樣拖著吧。
我女朋友已經(jīng)辭了，原因是公司不給交社保。她說公司啥都好，就是不交社保。我說不交社保那就不叫好，資本家用一些蠅頭小利把工人收買了，人們還念著他的好呢。南昌這邊普遍都不給交社保，也沒見人出來管管。
她說，你們公司這么坑，你趕緊辭了得了。說得倒是很輕巧，可是辭了上哪去找工作呢？大伙兒都說找不到工作，很難。網(wǎng)友們說，招聘網(wǎng)站上的信息很多都是假的，公司根本不招人，簡歷投過去根本沒有人回復(fù)，是真的嗎？未免有點恐怖啊。
網(wǎng)上隔三差五出現(xiàn)了裁員新聞，聽得我心驚肉跳的，但有時候反過來一想，也挺好，至少他們能拿到工資和補(bǔ)償金，不像我們，好幾個月拿不到工資，不知道啥時候是個頭啊。萬一老板跑了咋整啊。我只是普羅大眾之中的一員，達(dá)不到知乎人均985/211、月薪十萬、年薪百萬的級別，他們有能耐跳槽，別人搶著要，但是我們不行，我們只是普通勞動者，只想安穩(wěn)地活著。
這是一個狼多肉少的時代，作為小綿羊，要我們?nèi)ズ湍切├歉偁帲匀皇瞧床贿^的。惟一的方法，是把自己變成一匹狼，學(xué)習(xí)狼性文化，露出獠牙。不想改變的，只好餓死啦。作為普通的狼，我們能做的只是盡量確保自己不被餓死。
任正非于3月24日接受《南華早報》采訪時說：“我們最基層的員工想多加一點班也不行，超過一定小時數(shù)以后原則上是不再給報酬的?！?/p>
但是遺憾的是，我目前還沒有能力拿回我的三個月工作呀。老板發(fā)不出工資，我總不能撕破臉跟他正面對線吧，我可不想做那出頭鳥，除非大伙兒一起上，我才會在后面撐撐場面，吶喊一波，要我沖在前面那是不敢的。既然沒有人開這個口，我們只好等著唄。等到啥時候呢？我也不知道。那他會不會發(fā)呢？會不會跑路?。肯氲竭@里，又更加憂慮啦。后來索性啥也不想啦，就這么熬著吧。
@不結(jié)巴：“如果真的忍不了就跳吧，或許情況沒有你想的那么差” 在深圳某小公司上班，之前老板就各種原因扣提成減福利，想著年后就辭職。結(jié)果遇到了疫情，然后我們老板的騷操作開始了…… 廣東省規(guī)定是2月10號復(fù)工，老板讓我們3號復(fù)工（他都沒有復(fù)工證明），回不去的都算請假，沒有工資，這就算了，還要我在家工作。不回消息就打電話。想到這又被氣到。氣死了，我緩一下。 回去之后，公司依舊沒有復(fù)工證明，有人來檢查我們都要到樓梯躲著，又氣到了，再緩一下。 沒過幾天老板就說覺得我們工資太高了，過段時間要降工資，他自己給多少工資心里沒數(shù)嗎，說這話的時候他都不慚愧嗎？好氣，還是忍了。
最后的稻草來了，本來三月份該發(fā)的去年的獎金，直接一句公司沒錢，要到七月份再發(fā)，實在忍不了了，坐在那我都覺得憋屈，我就想著就算找不到工作借錢生活，我也不要再忍著了，直接辭職，同事都很驚訝我在那個時間離職，我只說我忍不了了，很快交接好，3月20號離職，走的那天我感覺我130的身體都輕快了許多。 接著就是找工作，也是各種曲折，但是我幸運地在離職后的下一周就確定了工作，而且還是符合我的預(yù)期的。而且找工作期間我收到的offer不止一個。我這些話只是想和那些在疫情期間想換工作的搬磚人說：“如果真的忍不了的話就換吧，或許情況沒有你想的那么差，但是呆在之前那個公司可能會讓你心情更差?！?/p>
3 那些裸辭的與被辭的，現(xiàn)在過得怎么樣？
@七月長安：“永遠(yuǎn)不要以疫情為幌子，給自己的惰怠找借口。”
說難聽一點，只要你停下，就是拱手給別人送機(jī)會。
永遠(yuǎn)不要以疫情為幌子，給自己的惰怠找借口。那樣，你會后悔。只要職場空白期太長，你就會很不占優(yōu)勢。一方面，面對HR不好應(yīng)付，另一方面，你脫離組織，脫離職場和人群，當(dāng)再次融入時，會發(fā)現(xiàn)太難了。
我分享一下自己的個人經(jīng)歷。
去年疫情還沒光臨時，我辭職了。其中也是一波三折。之前從北京回到西安。找工作找了4個月。不是工資低就是沒這沒那，或單休，或沒保險。最后無疾而終。五月回的西安，九月底又扛著箱子到了北京。因為長期空白的履歷，找了一份工作只干了2月，就是不合群，難融入。自己像被割裂出來似的。那么，離職板上釘釘了。
之后便是春節(jié)。疫情包裹著全中國，后來成了全世界。當(dāng)所有人覺得不能開工，需要在家“避難”的日子里，我覺得自己的機(jī)會來了。于是決然奔向北京。找工作，大概前后20多天就定下了。坐標(biāo)朝陽區(qū)雙橋。
那么重點來了。
我想說的就是應(yīng)聘工作環(huán)節(jié)。
面試高大上，其實應(yīng)聘者就這些文科專業(yè)而言，能力都不相上下。當(dāng)然，前提是你的確得有一些硬本領(lǐng)，實實在在的工作經(jīng)驗。
抖音，短視頻已經(jīng)將職場和面試剖析地淋漓盡致了。但凡你稍微上點心，學(xué)點技巧就足以應(yīng)付。
真誠，低姿態(tài)。把自己的那幾把刷子盡可能亮出來。要打自己擅長的牌。不要一封簡歷行天下，不同單位，盡可能調(diào)整自己的簡歷。
種一棵樹最好的時間是十年前，其次就是現(xiàn)在。建議現(xiàn)在就行動。不要等到什么疫情過去，那時候黃花菜都涼了。人生是自己的，時間一去不返。今天多一個借口，明天就多一份風(fēng)險。
難，什么時候不難……
帶上你的精氣神，帶上你的自信，迎難而上吧……
@fdgfdhjuy：“失業(yè)這段時間想了很多，發(fā)現(xiàn)自己太小孩子氣了”
2020年3月19號，周四下午被告知明天不用來上班了。失業(yè)第四天，說實話很焦慮。投了簡歷沒有打電話的。 ——20200323 周三，投了上百份簡歷沒有回應(yīng)。有一起離職的同事說，他這一周面試都約滿了，今天面了三家收到一個offer。羨慕了，是我簡歷的問題嗎？還是我能力的問題。開始懷疑自己能力了。給家里開視頻聊天，忍住不哭，真的難受，煩躁不安。 ——20200325
明天有兩個面試，感覺通過的機(jī)率很小，但還是要去試試。
幫朋友搬家回來累的不行。愁的睡不著。 ——20200329 面試不合適，覺得自己啥也不是。唉 ——20200402 一周沒投簡歷，沒有面試。 明天開始重新投簡歷，希望在5月之前可以找到工作。 ——20200412 開始失眠，凌晨四點才睡著。 七點被爸爸的語音電話叫醒，沒接。 怕自己控制不好情緒， 早晨給自己煮泡面的時候崩潰哭。
——20200415 給媽媽回了電話，問我是不是心情不好。 爸爸打了四五個電話我沒接，說爸爸很生氣，也很擔(dān)心，讓我給爸爸回電話。 掛了媽媽電話就崩潰哭。 我和我爸可以說十多年沒好好說話了。 說不到兩句就吵起來，他和媽媽也老是吵架。畢業(yè)離家遠(yuǎn)遠(yuǎn)的，去上海打工?，F(xiàn)在一個人在深圳，也沒告訴家里。這幾年爸媽可能年紀(jì)大了不那么暴躁了。 可我心里好像還是在賭氣，關(guān)于以前的點滴無法釋懷。 失業(yè)這段時間想了很多，發(fā)現(xiàn)自己太小孩子氣了，不成熟，以為離家越遠(yuǎn)，就可以忘得越徹底。我太荒唐。雖然他們會有爭吵，可他們也會關(guān)心我。 ——20200416 找到工作了，上了一天班。 分析一下我找工作出現(xiàn)的幾個問題，剛被裁員第一周，盲目的投簡歷，加上招工的很少，找工作的人又多，導(dǎo)致簡歷石沉大海一樣，讓自己很喪。這樣的時間大概持續(xù)了三周。 我是程序員，上周周一在b站上看了程序員如何寫簡歷的視頻，有針對性的去改了簡歷，把自己的技能點突出，羅列出來。也把自己要求的薪資降低了2k-5k，有口飯吃就行，我覺得我耗不起了。不知道疫情會怎么發(fā)展，對就業(yè)到底有多少影響。 各方面都調(diào)整了，優(yōu)化簡歷，降薪，調(diào)整心態(tài)，鞏固面試知識點，上周收到4個offer，都參差不齊，選了相對來說好一點的入職了。 不過入職之后也會有很多問題，不知道會不會項目做完了被裁。以公司目前的項目來說，我感覺部門程序員有點多，說是后面開啟新項目。不是很了解公司以后業(yè)務(wù)會如何開展。入職了也還是心驚膽戰(zhàn)的，想趕快度過試用期。 2020年很不太平。要時刻保持危機(jī)意識。
——20200427
@母胎單身狗：“除了窮以外，裸辭后經(jīng)歷的所有一切都比裸辭前快樂”
年前辭職，4月份找到工作。北漂一族（需要交房租）。
之前的公司壓榨員工，基本上每天都晚上11點下班，周六周日全天加班，離職時信心滿滿也很決絕，放棄了年終獎和所有加班調(diào)休，包括社保。心想過年后正是招聘旺季，我會找到更好的工作。過年回家也沒有把離職的事情和家里說，過年期間疫情嚴(yán)重，隱隱感覺到不妙。在老家呆著也很忐忑，因為老媽總是會關(guān)心你的公司，詢問我工作上的事，于是正月十五就撒謊說公司開工，回到北京。
在北京自我隔離的那段時間，每天投簡歷，在家視頻面試。找工作的時候深深的感受到了疫情對求職的影響，很多公司聊的好好的后來就沒有消息，主動詢問后得知因為疫情影響公司項目暫緩，已經(jīng)暫停招人了。我當(dāng)時每天買菜做飯，靠著積蓄過日子，交了一次3個月的房租后存款為零。
我在找工作期間的深夜經(jīng)常想這個問題，后悔嗎？不后悔，但不得不承認(rèn)的是疫情期間裸辭對自己財力影響太大了，現(xiàn)在好不容易找到了工作，但前三個月無五險一金，工資80%，眼看又要交一個季度的房租了，默默拿起手機(jī)研究信用卡分期。
仔細(xì)算了算，失業(yè)三個月，可以讓我一直窮到年底。但是除了窮以外，裸辭后經(jīng)歷的所有一切都比裸辭前快樂?，F(xiàn)在所在的公司離家近，工資比以前高一點，樓下有食堂，最主要同事都很容易溝通。
后悔沒早點辭職。
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