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60W 留學(xué)生激烈競爭,如何趕上國內(nèi)校招季?

全文共3047字,預(yù)計閱讀8分鐘


又是一年校招季,各大企業(yè)已經(jīng)如火如荼地開始了招聘計劃,開啟了網(wǎng)申、筆試、面試環(huán)節(jié)。


一年更比一年難的校招競爭,除了眾多國內(nèi)求職的小伙伴大呼艱辛之外,還有一群遠(yuǎn)在英國、美國、加拿大、德國、日本...求學(xué)的海歸們,對求職那些事兒了解甚少。


“畢業(yè)時間尷尬,我還算應(yīng)屆生嗎?”

“現(xiàn)在國內(nèi)的各行各業(yè)發(fā)展情況如何呢?”

“企業(yè)和崗位成千上萬,留學(xué)生要怎么選擇呢?”

“在國外的時間不多了,還要去找實習(xí)機會嗎?”

“時間這么緊張,不如各種公司都申下試試吧!”

……

 

對國內(nèi)形勢的不了解,使得眾多海歸同學(xué),不知道該如何應(yīng)對國內(nèi)的求職環(huán)境,因為準(zhǔn)備地不夠充分,錯失進(jìn)入心儀企業(yè)的機會!


那對于留學(xué)生來說,到底要怎么準(zhǔn)備,才能在校招季得到自己自己心儀的工作機會呢?


所謂“知己知彼,百戰(zhàn)百勝”先跟小灶君了解一下今年留學(xué)生的就業(yè)情況吧!


 

1

留學(xué)生就業(yè)形式


 

2017年,我國出國留學(xué)人數(shù)首次突破60萬大關(guān),達(dá)60.84萬人,同比增長11.74%,持續(xù)保持世界最大留學(xué)生生源國地位。同年留學(xué)人員回國人數(shù)較上一年增長11.19%,達(dá)到48.09萬人,一大批海歸涌入就業(yè)市場。

 

國內(nèi)發(fā)展環(huán)境越來越好,各種政策有優(yōu)待、離家更近,環(huán)境更熟悉、甚至是舍不得國內(nèi)的各種美食……使得越來越多留學(xué)生選擇回國工,國內(nèi)的發(fā)展機會雖然很多,但是競爭也異常激烈。

 

2018年畢業(yè)季剛剛過去,國內(nèi)高校畢業(yè)生超過了800萬,在這種大環(huán)境下,海歸留學(xué)生的就業(yè)競爭更顯艱難。


怎樣才能在本就已經(jīng)接近飽和的就業(yè)市場 中,脫穎而出,找到心儀的工作,成為了眾多海歸同學(xué)的艱難問題!

 

近些年來,由于國內(nèi)發(fā)展形式變化很快,海歸的光環(huán)已經(jīng)不比從前了,在國外生活幾年,回國后不熟悉國情,不了解國內(nèi)求職市場從而出現(xiàn)了很容易碰壁的情形。


 

除了競爭環(huán)境的激烈,留學(xué)生在找工作時,還有一個巨大的阻礙——畢業(yè)時間!

 

尷尬的畢業(yè)時間,使得海歸的應(yīng)屆生身份很模糊,比如今年有些企業(yè)在招聘時會要求的2018年1月到2018年12月23日畢業(yè)的學(xué)生,如果你是17年12月31日畢業(yè)的,就會被網(wǎng)申系統(tǒng)判定為非應(yīng)屆生,過不了第一關(guān)的簡歷篩選。

 

這使得很多留學(xué)生,無法趕上國內(nèi)的校招,也不知道自己到底算不算應(yīng)屆生。所以要根據(jù)所申請的企業(yè)類型和具體公司而定,畢業(yè)回國越早越有求職優(yōu)勢。

 

眾所周知,每年校招季,都是同學(xué)求職最需要重視的時間,尤其是秋招時,能夠進(jìn)入自己心儀企業(yè)的幾率更大,可供選擇的機會更多,但是留學(xué)生就會面臨準(zhǔn)備不充分,從而錯過秋招的情形。


那么海歸究竟應(yīng)該怎樣,才能順利接軌國內(nèi)校招,在校招季拿到自己心儀的Offer呢?

 


其實,海歸求職也并不是特別難,關(guān)鍵是你是否了解其中的技巧。

 



2

留學(xué)生求職優(yōu)勢


1)外語水平較高


首先,海外留學(xué)生出國必須具備相應(yīng)的外語水平,在國外留學(xué)期間,耳熏目染,對外語的應(yīng)用更會比國內(nèi)學(xué)生更好些。因此,與國內(nèi)畢業(yè)生相比,留學(xué)生回國就業(yè)在語言上有很大的優(yōu)勢。尤其體現(xiàn)在外企、國際性質(zhì)的企業(yè)的應(yīng)聘時。留學(xué)生具備的雅思、托佛等成績在世界上有極高的認(rèn)可度,而且在外企面試的時候,回答問題也會更流利更從容。


2)視野更開闊,思維更活躍


留學(xué)生在外求學(xué)的過程中,會接觸到更多不同的文化和世界各地的人。在與人交流和相處的過程中,會形成更強的包容性,也會有有更開闊的視野和更活躍的思維。可能在生活中遇到難題的時候,會借鑒外國人的解決方式,從而得到更好的效果。這個特質(zhì)在很多企業(yè)中會受到歡迎,特別是一些外企。

 


3

留學(xué)生求職難點

 

雖然留學(xué)生還是有自身的優(yōu)勢所在,但不意味著留學(xué)生們真的都能找到適合自己的工作,如果沒有做好充足的準(zhǔn)備,很容易與校招擦肩而過。

 

1)不知道自己的優(yōu)勢所在


不少學(xué)生在留學(xué)前并沒有明確的目標(biāo),也不清楚自己的最強優(yōu)勢。在留學(xué)期間沒有集中精力培養(yǎng)和優(yōu)化自己的優(yōu)勢,沒有花時間去獲得實習(xí)經(jīng)歷,這樣只有海歸光環(huán),沒有背景提升的海歸,很難突出個人優(yōu)勢,在求職過程中并沒有競爭力。


2)錯過找工作最佳時間

校招是每年應(yīng)屆生找工作最簡單,要求最低的方式之一了,如果錯過校招季,失去了很多好的機會不說,還意味著你無法再以應(yīng)屆生的標(biāo)準(zhǔn)和要求去進(jìn)行求職,如果這時你跟社招人員去競爭,社招都是需要工作經(jīng)驗的,沒有工作經(jīng)驗的留學(xué)生錯過校招季就很難在國內(nèi)找到工作了。

但國內(nèi)企業(yè)校招季的時間都在9、10月,這個時間很多海歸還在國外學(xué)習(xí),要想抽空回國參加企業(yè)校招和面試非常困難,很容易就會錯過校招了。

熟悉網(wǎng)申流程、準(zhǔn)備簡歷

7月-8月

9月-10月

開始網(wǎng)申、筆試、面試

取得Offer

11月-12月

3月-4月

準(zhǔn)備春招


3)不清楚招聘企業(yè)需求

在國外求學(xué)的留學(xué)生,對國內(nèi)就業(yè)形式了解不清楚,企業(yè)招聘的要求也不了解,導(dǎo)致很多海歸對自己的定位不清晰,容易高估自己,或者看到苛刻的條件覺得自己不合適,不敢投簡歷。其實,企業(yè)最關(guān)注的是能找到跟崗位最合適的人。很多國內(nèi)的大企業(yè)其實并不看重海歸的光環(huán)之類的,而是看重綜合能力,所以在面試前一定要了解企業(yè)招聘核心。最好是有相應(yīng)的實習(xí)經(jīng)歷,對找工作,更有幫助。

4)缺乏求職技巧

從交流溝通能力來說,很多海歸黨是比較有優(yōu)勢的,但相比于對國內(nèi)情況了解的本土學(xué)生,留學(xué)生在面試技巧方面卻是欠缺的。網(wǎng)申流程不了解,沒做過筆試題,不知道筆試規(guī)律,面試時不知該如何應(yīng)對HR的問題。都成為了留學(xué)生求職路的絆腳石。了解行業(yè)的特點,積累行業(yè)面試技巧與套路,這些能力在面試中尤為重要。


4

留學(xué)生求職怎么準(zhǔn)備

 

我們在了解了留學(xué)生求職的優(yōu)勢及劣勢之后,究竟要怎樣準(zhǔn)備,才能在秋招中不被淘汰,獲得自己理想的工作機會呢?

 

1)了解自己想做什么


不論想找什么工作,一定要知道自己想要從事什么行業(yè),做好自己的職業(yè)規(guī)劃。很多留學(xué)生在回國就業(yè)時,發(fā)現(xiàn)并不清楚自己想要做什么,盲目投遞簡歷,也沒有對目標(biāo)企業(yè)做充分了解,沒有在簡歷中展示出與對方招聘條件相符的優(yōu)勢,錯失了很多面試的機會。


HR是需要通過你的簡歷,判斷你工作能力的。自己想做什么,簡歷和實習(xí)經(jīng)歷的含金量如何,學(xué)校、專業(yè)有什么競爭力。帶著這幾點問題去進(jìn)行求職準(zhǔn)備,能幫你在秋招時有更多機會。

 

2)提早做準(zhǔn)備


留學(xué)生雖然在國外,但是7、8月就應(yīng)該開始關(guān)注國內(nèi)的招聘信息,準(zhǔn)備簡歷等,提前做好求職規(guī)劃與時間規(guī)劃。


在校招季等這些企業(yè)的網(wǎng)申通道開啟后再進(jìn)行簡歷投遞,可以通過電話面試視頻面試來進(jìn)行一面,覺得合適再安排時間回國面試。條件允許的話,最好準(zhǔn)備一份自己的求職規(guī)劃時間表,以防錯過最佳時間。

 

3)提高自身綜合能力


雖然學(xué)歷的優(yōu)勢能為你加分,但是企業(yè)招聘最最重要的,還是看你的個人能力。雖然身在國外,但是能有一份或幾份高含金量的實習(xí)經(jīng)歷,會大大提高自己的求職競爭力。


畢竟大多數(shù)企業(yè)在招聘時候,最關(guān)注的還是你的能否適應(yīng)這項工作。早做準(zhǔn)備,有不錯的經(jīng)驗幫你背書,能讓你在求職中減少不小阻力,極大的提高你的競爭力。

 

4)多多了解求職技巧


求職過程中,不論網(wǎng)申、面試、筆試,都是有一定技巧的,怎樣填寫網(wǎng)申信息,如何順利通過筆試測試,如何給面試官一個良好的印象,這些都是有技巧性的。


技巧是可以訓(xùn)練的,多積累經(jīng)驗,調(diào)整好心態(tài),多向有經(jīng)驗的前輩請教,可以幫助你在獲得更多的機會。




俗話說“不打無準(zhǔn)備之仗”,找工作也是一樣。人生的第一份工作,還是比較重要的,它決定了你未來幾年的生活方式和職業(yè)走向。做足準(zhǔn)備的充分,面試機會就更多,也更容易獲得企業(yè)的青睞。希望小海歸們,都能在校招季取得自己最心儀的Offer!



校招季網(wǎng)申、筆試、面試該如何應(yīng)對?

連靠譜實習(xí)經(jīng)歷都沒有,怎么找工作?

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