導(dǎo)語：記得不知在哪里看到一句這樣的話“職場上的人際關(guān)系就好比馬路上行駛的公共汽車，上車了大家就是同事、就是一家人，下車了就各分東西，慢慢的人走緣滅”。想想挺有道理的，無論記得你也好，忘記你也罷，都不要太過計較。但不知怎么了，很多人就是一種賤脾氣，無論是在一起共事，還是大家分開，總希望別人能記得你，總希望自己的人際關(guān)系能長久不衰，那么，該到底怎么做才能讓自己的人際關(guān)系常青呢？
【1】有用。這兩個字很好理解，無論是在生活中還是在職場上，人與人之間的關(guān)系就一個字兒“用”，說白了就是你用我、我用你。在職場上如果你一無是處，沒有任何特長、技能，別說別人用你，可能別人連看都不待看你一眼。為此，當別人不搭理你時、當別人不使用你時、當別人慢慢疏遠你的時候，那你就要學(xué)會慢慢的反思了，這說明你在別人那里是沒用的，要想在別人那里有用，就必須得學(xué)會鍛煉和提升自己有用的技能。
【2】利用。這兩個字在職場中同樣很容易理解，老板利用你的特長與技能，為公司創(chuàng)造利潤，而老板為你提供的平臺，讓你賺取一份工資、賺取一份生活保障、賺取一份閱歷，從而慢慢的提高自己的價值。同事之間同樣如此，你理用我做好你的事情，我利用你發(fā)揮我的才能，從而使大家共同進步，從而使我們的能力被平臺、被老板認可，從而使職場中的你我皆大歡喜。同樣，別人也好、你自己也罷，如果在對方的眼中，雙方都沒有任何的利用價值，你們之間不可能成為朋友關(guān)系，更不可能讓你們的關(guān)系長青。
【3】交換。這一點兒與上面的兩點有異曲同工之妙，在職場中，彼此之間就是赤裸裸的交易和等價交換的關(guān)系，正是這種關(guān)系維持了這種職場生態(tài)圈，特別是隨著你閱歷的增加和職務(wù)的提升，交換這兩個字，會讓你更深有體會和領(lǐng)悟。
為此，在職場中，你要想混的更好，爬的更快，一定要深深的琢磨“有用、利用、交換”這六個字的奧秘，想開了，悟透了，你也就知道該如何把握自己的職場之路了。
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