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面試結束被問:“什么時候可以來上班?”怎么回答才不吃虧

面試對我們每一個職場人士來說并不陌生,它是我們進入一家公司的必要環(huán)節(jié),而面試的結果,則決定了我們是否能夠進入心儀的公司。

通常在面試環(huán)節(jié)中,面試官會讓我們對自己的個人情況進行介紹,在了解完我們的教育背景和個人基本信息以后,考官會向我們詢問很多問題。

這些問題大多會涉及到我們對專業(yè)知識的掌握情況,以及對于我們工作能力的考核。

談的差不多的時候,考官通常會詢問我們,什么時候能入職?

而當考官詢問到這個問題時,很多面試者會認為這是考官對面試者表示肯定,當然這種情況也是有的,但是,在這種情況下面,面試者也一定不能掉以輕心。

作為面試者,在回答考官這個問題的時候,一定要想清楚考官的目的究竟是什么。

考官問“什么時候能入職”這個問題的目的是什么呢?

1.想要了解面試者的基本情況,再根據公司的情況決定是否錄用。

作為一個面試者,當考官問你什么時候能夠入入職的時候,其實最重要的是想要了解你目前的基本情況。

了解你是否已經處于離職的狀態(tài),再根據公司目前的用人情況,來決定是否錄用你。

2.想要了解面試者對于這份工作的意愿。

詢問面試者什么時候能入職,其實也是在用另一種方式來檢驗面試者對于這份工作的意愿,如果面試者對于這份工作很看重,有很強的就職欲望,則會得到考官的青睞。

反之,如果面試者回答說,需要很長時間的考慮,證明對這份新工作的欲望并不強烈,沒有很大的誠意,很容易讓面試官覺得,面試者在就業(yè)后對工作也不會很認真,很容易在面試環(huán)節(jié)被淘汰下去。

看來,對于入職時間這個問題,作為面試者的我們,要謹慎回答,防止自己在面試環(huán)節(jié)出現差錯。

“什么時候能入職:如何回答,才能不會出錯?

1:不要說隨時,因為隨時可能意味著你沒有更多的選擇,面試官反而不一定會要你。

很多面試者,在回答面試官對于就入職時間的提問時,為了表達自己的對于公司的興趣和工作欲望,都會回答面試官說隨時可以。

然而這樣的回答并不是最恰當的,因為回答隨時可以上班,就證明了你可能沒有其他的選擇,也沒有其他的考慮。

面試官會認為其他公司也并沒有看重你,或者說其他公司開出來的條件并沒有他們公司好,還會認為你的才能可能無法被很多公司認可。

所以,在這個時候,面試官對你的興趣也會降低,覺得你是沒有人要才到他們公司里來的,反而不一定會要你。

2:根據自己的情況,適當的給一個緩和期。

面對入職時間的提問,回答隨時可以入職,當然不是好的選擇,會很大程度上降低面試公司對你的興趣。

但是,作為面試者的你,也不能因此讓面試公司等的太久,這樣反而會讓面試官覺得你沒有誠意。

可以根據自身情況,適當的給一個緩和期。

而在時間的選擇上,一定要注意,如果自己要辦理離職,則告訴面試官最遲不要超過三個星期就可以入職,可以回答面試官自己需要一兩個星期來處理離職問題。

因為對于面試者來說,在進入新公司之前,辦理好與原單位的離職手續(xù)是應該的,這證明你是一個有責任和擔當的員工,要辦理完交接手續(xù)才進入新公司,這體現了你對自己手頭工作的負責。

而如果辦理離職手續(xù)時間定的過長,對于那些急于招新員工的公司來說,則會浪費掉很多的時間,反而會讓他們放棄掉你,選擇其他面試者。

所以,對于需要辦理離職的面試者來說,回答1~2周的時間,是最佳的選擇。

而對于那些已經離職,或正處在自由狀態(tài)的求職者來說,也不能回答自己隨時都可以入職,可以說自己有事情需要處理,預計需要3~5天的時間,最遲下周可以到崗。

適當的給用人單位一個緩和期,這其實是在為自己爭取更多準備和選擇的時間,也是在不同程度上“調用人單位的胃口”,讓面試官知道面試單位并不是你唯一的選擇,增加面試官對你的興趣。

3:在回答這個問題的時候,如果自己對這份工作也比較滿意,可以表達自己的誠意。

當然,如果對于面試單位十分的滿意,渴望能夠進入面試單位,那么在回答這個問題的時候,就一定要表達出自己對這份工作的滿意,讓用人單位可以看出你的誠意。

可以告訴面試單位你對這份工作的渴望,希望自己在崗位上能夠有所作為,想要早日入職,從問題的回答中,讓面試者能夠感受到你的工作熱情。

而強烈的工作意愿,同樣能夠為你的面試加分,提高面試通過的可能性。

在回答面試官“什么時候能入職”這個問題時,一定要注意不要說隨時,因為隨時可能意味著你沒有更多的選擇,反而會降低面試成功的可能性。

要根據自己的情況,適當的給出一個緩和期。如果自己對這份工作比較滿意,則可以在回答中展示出自己的誠意。

要想在面試時能夠脫穎而出,專業(yè)而又精煉的回答是必不可少的,但是面試時的著裝和禮儀也應該有所了解,保持干凈整潔的著裝,同時保持儀態(tài)的大方,同樣能給面試者留下好的印象,為你的面試加分。

你也覺得,在回答面試官“什么時候能入職”這個問題時,要注意不能說隨時,要學會根據自己的情況,適當的給一個緩和期,更要在回答中表達出自己對這份工作的滿意,展現出自己的誠意嘛?你怎么看待這個問題?歡迎分享說出你的觀點。

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