一、學(xué)生助理班主任工作職責(zé)
學(xué)生助理班主任的基本職責(zé)是協(xié)助班主任、輔導(dǎo)員老師做好低年級(jí)班級(jí)管理工作、學(xué)生思想政治工作、學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)工作、學(xué)習(xí)顧問工作、集體活動(dòng)的組織工作以及學(xué)生日常管理工作，協(xié)助處理好學(xué)生學(xué)習(xí)、生活中的具體問題。其具體的任務(wù)和職責(zé)如下：
（一）開學(xué)初期基本工作：
1.新生入學(xué)報(bào)到期間：
（1）注冊(cè)前協(xié)助班主任做好準(zhǔn)備工作，隨時(shí)了解本班同學(xué)提前來校情況，并協(xié)助系學(xué)生會(huì)做出妥善安排。
（2）注冊(cè)當(dāng)天協(xié)助班主任做好注冊(cè)工作。
（3）報(bào)到注冊(cè)期間，要求經(jīng)常深入學(xué)生宿舍，了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)做好學(xué)生思想穩(wěn)定，日常學(xué)習(xí)、生活的指導(dǎo)工作。
（4）按照系部要求，向新生介紹入學(xué)后各項(xiàng)基本活動(dòng)安排。
（5）及時(shí)搜集、掌握新生的基本信息，包括新生宿舍信息、聯(lián)系方式等，建立有效、暢通的聯(lián)系辦法，及時(shí)將新生的各種問題向班主任、輔導(dǎo)員反映。
（6）深入新生，了解新生的興趣愛好（尤其是少數(shù)民族同學(xué)），及時(shí)引導(dǎo)新生做好班級(jí)建設(shè)工作。
2.新生入學(xué)教育期間：
（1）統(tǒng)一按照學(xué)院以及系部安排組織新生按時(shí)參加各項(xiàng)活動(dòng)，包括新生入學(xué)教育大會(huì)、宿舍內(nèi)務(wù)整理、晚自習(xí)、體檢、《學(xué)生手冊(cè)》學(xué)習(xí)與測(cè)試等，做好活動(dòng)中的組織、管理工作。
（2）積極主動(dòng)地走訪新生宿舍，了解有關(guān)思想動(dòng)態(tài)，解決一些生活與思想上的問題。
（3）要求經(jīng)常深入學(xué)生所在班級(jí)，組織學(xué)生學(xué)習(xí)《學(xué)生手冊(cè)》，引導(dǎo)新生遵守學(xué)校紀(jì)律，并幫助新生熟悉校園各類環(huán)境。
（4）協(xié)助班主任召開班會(huì)，做好班級(jí)的入學(xué)教育工作
（5）配合班主任選配班支委，并組織班支委做好初期的班級(jí)建設(shè)工作。引導(dǎo)新生遵守學(xué)校紀(jì)律，努力建立起良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
3.新生軍訓(xùn)期間：
（1）部分參與軍訓(xùn)各項(xiàng)工作，做好新生思想工作、后勤工作、傷病探視等工作，保證軍訓(xùn)順利進(jìn)行。
（2）軍訓(xùn)期間，深入學(xué)生宿舍，掌握學(xué)生的思想，做好思想穩(wěn)定工作。
（二）常規(guī)工作
1、及時(shí)了解所在班級(jí)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)、綜合情況，并將信息反饋給班主任和輔導(dǎo)員老師。協(xié)助班主任組織好班級(jí)政治學(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生健康的政治思想發(fā)展方向。積極與班級(jí)學(xué)生開展談心交流，及時(shí)做好少數(shù)重點(diǎn)問題學(xué)生耐心細(xì)致的思想教育工作。
2、重點(diǎn)培養(yǎng)思想進(jìn)步、表現(xiàn)積極的學(xué)生，知道并引領(lǐng)有意愿的學(xué)生向更高目標(biāo)如參加學(xué)生會(huì)、學(xué)生黨員等發(fā)展。
3、與班主任、輔導(dǎo)員保持密切聯(lián)系，掌握系部重要工作精神和具體部署，主動(dòng)與學(xué)生會(huì)聯(lián)系，以便工作的及時(shí)貫徹實(shí)施。
4、協(xié)助班主任、輔導(dǎo)員、系學(xué)生會(huì)管理本班學(xué)生的日常管理工作。
5、協(xié)助做好班級(jí)的各項(xiàng)安全工作。組織安全教育，落實(shí)安全規(guī)定和措施，安排好班級(jí)的各項(xiàng)值班工作。協(xié)助做好重點(diǎn)安全問題的預(yù)防工作，消除安全隱患，查處有關(guān)違紀(jì)問題。引導(dǎo)學(xué)生組織開展相關(guān)活動(dòng)，提高好學(xué)生的安全自我保護(hù)、自我防范意識(shí)。
6、了解班級(jí)學(xué)生的愛好、特長(zhǎng)并挖掘才藝之才，培養(yǎng)和提高學(xué)生綜合素質(zhì)。指導(dǎo)班級(jí)同學(xué)積極參加院、系開展的各項(xiàng)活動(dòng)，如學(xué)生會(huì)招新、迎新晚會(huì)、大學(xué)生藝術(shù)節(jié)等；幫助學(xué)生干部拓寬視野，指導(dǎo)學(xué)生組織開展有特色的班級(jí)活動(dòng)。鼓勵(lì)所在班級(jí)同學(xué)積極參加學(xué)生會(huì)和學(xué)生社團(tuán)等學(xué)生自治組織，豐富大學(xué)生活。
7、協(xié)助班主任、輔導(dǎo)員老師指導(dǎo)班干部開展班級(jí)工作，參與班級(jí)干部的選拔和培養(yǎng)，指導(dǎo)學(xué)生建立好班、團(tuán)組織；在此過程中，要做到公正嚴(yán)明，主要起指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用。關(guān)心和培養(yǎng)班干，指導(dǎo)班委會(huì)、團(tuán)支部工作。
8、在考試前，組織開展考前教育活動(dòng)。指導(dǎo)班級(jí)參加或開展有益的學(xué)術(shù)、文化活動(dòng)，活躍班級(jí)學(xué)術(shù)文化氣氛。關(guān)心和幫助學(xué)生搞好學(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)氛圍。
9、協(xié)助班主任對(duì)班級(jí)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法和專業(yè)思想等方面的引導(dǎo)，指導(dǎo)學(xué)生有計(jì)劃、有目的地開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，增強(qiáng)學(xué)習(xí)動(dòng)力，培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)。在班主任、輔導(dǎo)員老師的指導(dǎo)下，切實(shí)開展學(xué)習(xí)顧問工作。
10.指導(dǎo)學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐,使理論與實(shí)踐更好結(jié)合。了解學(xué)院有關(guān)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，就業(yè)以及職業(yè)能力實(shí)踐，實(shí)訓(xùn)政策，做好相關(guān)政策的解析說明和引導(dǎo)工作。
二、學(xué)生助理班主任管理辦法
1、深入理解執(zhí)行助班工作職責(zé)，明確自身與紡織系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)以及所帶班級(jí)之間的工作關(guān)系。準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議，及時(shí)于所帶班級(jí)班主任、系輔導(dǎo)員溝通，不斷提高自身綜合素質(zhì)和組織管理能力。
2、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)院關(guān)于班級(jí)管理和學(xué)生思想政治教育工作規(guī)章制度，配合系團(tuán)總支、系學(xué)生會(huì)對(duì)班級(jí)的監(jiān)督管理。
3、注意講究工作方法。以身作則，模范帶頭，耐心細(xì)致，關(guān)愛同學(xué)，幫助同學(xué)解決思想和實(shí)際困難。
4、及時(shí)收集班級(jí)學(xué)生對(duì)教育、教學(xué)、管理、服務(wù)等意見和建議，第一時(shí)間了解所帶班級(jí)學(xué)生的心理動(dòng)態(tài)，及時(shí)向班主任、輔導(dǎo)員或?qū)W生工作處相關(guān)老師反饋情況。
5、認(rèn)真貫徹、完成班主任、系團(tuán)總支、系學(xué)生會(huì)交給的其它任務(wù)。助理班主任在班主任不在位時(shí)，代理班主任履行職責(zé)。
6、經(jīng)各項(xiàng)考核合格的助理班主任，任期滿后系部會(huì)統(tǒng)一頒發(fā)聘書。視具體情況，按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，適當(dāng)給予相應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)。
三、學(xué)生助理班主任值班要求
按照系團(tuán)總支要求以及系學(xué)生會(huì)有關(guān)文件精神，為充分發(fā)揮助理班主任在班級(jí)管理工作中的積極作用，做好所帶班級(jí)學(xué)習(xí)和教育工作，故安排助理班主任在晚自修值班，請(qǐng)各位班主任按時(shí)到崗。
1、迎接新階段，7點(diǎn)到9點(diǎn)半在團(tuán)總支學(xué)生分會(huì)值班，值班期間進(jìn)行簽到制度，具體紀(jì)律等情況請(qǐng)參照系學(xué)生會(huì)值班制度。
2、新生報(bào)到后，在晚自修期間了解班級(jí)一天的情況，對(duì)于當(dāng)天所發(fā)生的情況進(jìn)行及時(shí)處理和上報(bào)。
3、在晚自修期間嚴(yán)格控制學(xué)生遲到、早退、曠課現(xiàn)象，如有發(fā)生及時(shí)上報(bào)。
4、值班人員不僅管理自己班級(jí)同時(shí)要管理其他助班不在的班級(jí)。
5、值班實(shí)行學(xué)生會(huì)成員監(jiān)督制度，如有突發(fā)狀況及時(shí)向系部學(xué)生會(huì)、班主任、系部輔導(dǎo)老師上報(bào)并及時(shí)處理。
四、助理班主任日?？己耍?/span>
1、會(huì)議：遲到扣2分，開會(huì)請(qǐng)假扣3分，無故缺席扣五5分并進(jìn)行思想教育。
2、值班：學(xué)生會(huì)值班缺席扣10分并予以相應(yīng)批評(píng)與教育，班級(jí)值班無故缺席扣3分并進(jìn)行思想教育。
3、班級(jí)信息反饋：每周未向班主任、輔導(dǎo)員反映班級(jí)學(xué)生狀況的扣10分并予以批評(píng)教育。
4、凡遇事隱瞞、拒絕上報(bào)、行為嚴(yán)重有損學(xué)生干部形象者，革去助理班主任一職并進(jìn)行相應(yīng)批評(píng)與教育。
5、任期結(jié)束時(shí)對(duì)于助班進(jìn)行綜合考評(píng)，并予以相應(yīng)獎(jiǎng)懲。
（以上所有制度的最終解釋修改權(quán)屬學(xué)校學(xué)生處所有）
職業(yè)院校班主任助理制度
為加強(qiáng)學(xué)生的素質(zhì)教育，提升學(xué)生自我管理、自我教育、自我服務(wù)的能力，將在新生班級(jí)中推行“班主任助理”工作制度?！鞍嘀魅沃怼敝贫仁桥囵B(yǎng)和加強(qiáng)學(xué)生自我教育能力的重要措施，是學(xué)生提高自身素質(zhì)的一個(gè)重要方式，對(duì)新生成長(zhǎng)發(fā)展有重要作用，能使新生盡快適應(yīng)在校學(xué)習(xí)與生活，在思想、學(xué)習(xí)、生活上健康成長(zhǎng)。
一、班主任助理工作職責(zé)
1.班主任助理在班主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，積極協(xié)助班主任做好迎新及新生入學(xué)教育工作。
2.根據(jù)院、系學(xué)生工作的具體要求，協(xié)助班主任做好學(xué)生的思想政治工作和日常管理工作。經(jīng)常向班主任匯報(bào)班級(jí)學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活等情況，及時(shí)將有關(guān)學(xué)生工作的要求等傳達(dá)到班級(jí)學(xué)生，發(fā)揮橋梁作用。
3.了解和分析學(xué)生情況，結(jié)合學(xué)生的思想實(shí)際，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。幫助學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，調(diào)整學(xué)習(xí)方法，關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，采取有效措施不斷提高學(xué)習(xí)成績(jī)，在班級(jí)樹立刻苦鉆研、奮發(fā)進(jìn)取的優(yōu)良學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的形成。
4.與學(xué)生交流，幫助他們解決生活、學(xué)習(xí)中的困難，配合班主任樹立學(xué)生們良好的職業(yè)道德觀、和社會(huì)責(zé)任感、使命感。注意加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的心理健康教育。引導(dǎo)和督促學(xué)生自覺遵守校規(guī)校紀(jì)，維護(hù)學(xué)校正常有序的學(xué)習(xí)、生活秩序，經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育。
5.協(xié)助班主任培養(yǎng)和選拔學(xué)生干部。努力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)、精干、高效的學(xué)生干部隊(duì)伍，引導(dǎo)學(xué)生積極要求進(jìn)步。協(xié)助團(tuán)支部做好團(tuán)組織建設(shè)、入黨積極分子推優(yōu)工作。
6.經(jīng)常和系學(xué)生工作部門聯(lián)系，匯報(bào)班級(jí)的工作情況，協(xié)助班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行校紀(jì)校規(guī)教育。參與組織學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，教育學(xué)生遵守校紀(jì)校規(guī)，協(xié)助學(xué)校調(diào)查處理本班學(xué)生的違紀(jì)事件，發(fā)現(xiàn)學(xué)生中出現(xiàn)的重大問題和重要情況要及時(shí)向系部領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門匯報(bào)，積極予以配合、處理。
7.主動(dòng)加強(qiáng)和任課教師之間的交流，了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況。
8.引導(dǎo)學(xué)生樹立良好的衛(wèi)生習(xí)慣，積極爭(zhēng)創(chuàng)“文明宿舍”。
9.協(xié)助班主任做好學(xué)生情況記錄工作。
10.協(xié)助班主任管理本班學(xué)生的日常管理工作。協(xié)助做好獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金、國家助學(xué)貸款、勤工助學(xué)、困難補(bǔ)助、宿舍管理等工作。
11.按照學(xué)院、系的要求，積極參加各種培訓(xùn)，以及各種工作會(huì)議，支持、指導(dǎo)班干部開展班級(jí)工作及班級(jí)活動(dòng)。
12.認(rèn)真貫徹學(xué)院、系作出的各項(xiàng)決定，完成系學(xué)工組和班主任交辦的其他工作。
二、班主任助理的選拔
班主任助理的選拔直接關(guān)系到新生的健康成長(zhǎng)和新生班級(jí)的管理，應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)。由系部組織選拔并進(jìn)行全面培訓(xùn)合格后，擔(dān)任新生班的班主任助理。選拔條件：
1.思想作風(fēng)正派、工作積極向上、有責(zé)任心；
2.熱愛學(xué)生工作，具有奉獻(xiàn)精神，行為端正；
3.具備一定的溝通交際能力、組織管理能力和文字表達(dá)能力，有創(chuàng)新精神，勇于實(shí)踐；
4.學(xué)習(xí)成績(jī)良好，無不及格課程；
5.黨員、入黨積極分子、學(xué)生干部?jī)?yōu)先考慮。
三、班主任助理的聘任
1、系部組織班主任助理進(jìn)行工作技巧、業(yè)務(wù)知識(shí)、心理知識(shí)等培訓(xùn)，強(qiáng)化工作能力和管理水平。
2、由系部組織班主任助理根據(jù)工作內(nèi)容進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，使班主任助理對(duì)整個(gè)任職期間工作意義、形式和內(nèi)容有整體把握，并提出相關(guān)紀(jì)律要求。
3.上崗組織開展班主任助理座談、交流等活動(dòng)，每個(gè)班主任助理介紹自己的計(jì)劃、方案，由系部組織人員擔(dān)任評(píng)委進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。
4.經(jīng)培訓(xùn)合格后，發(fā)放聘書。新生班級(jí)每班配1名班主任助理；實(shí)行聘任制度，聘期為一學(xué)期，同時(shí)將聘任情況進(jìn)行備案。根據(jù)工作需要，在一年級(jí)班級(jí)第二學(xué)期，可以對(duì)優(yōu)秀班主任助理進(jìn)行續(xù)聘。
四、班主任助理的監(jiān)督與管理
1.班主任對(duì)班主任助理整個(gè)工作過程進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并對(duì)其工作狀況進(jìn)行監(jiān)督與管理，及時(shí)與其進(jìn)行溝通交流，幫助解決工作中遇到的難題。
2.在聘期內(nèi)，若班主任助理出現(xiàn)明顯與工作不符情況，如自身能力與要求不符，或違反校紀(jì)校規(guī)等，將取消其班主任助理資格。
3.班主任助理必須遵守相關(guān)紀(jì)律要求，如有違反，系部給予嚴(yán)肅處理。
（1）不講負(fù)面和消極的話，不講對(duì)學(xué)校和集體不利的話；
（2）不收學(xué)生或其家長(zhǎng)任何形式的現(xiàn)金及禮品，不接受學(xué)生的請(qǐng)客吃飯；
（3）不得在推薦班委和推優(yōu)入黨的問題上徇私舞弊；
（4）不得與所帶異性學(xué)生交往過密，行為舉止要得體。
4.在聘期內(nèi)，班主任助理自身出現(xiàn)特殊情況，需辭去助理工作的，可向系部提出書面申請(qǐng)，經(jīng)同意后，與新任班主任助理進(jìn)行工作交接。
5.系部每月定期組織班主任助理進(jìn)行交流，交流工作的心得體會(huì)。
6.系部對(duì)班主任助理工作進(jìn)行月度考核，作為評(píng)優(yōu)與獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。
五、班主任助理的考核與獎(jiǎng)勵(lì)
1.班主任助理由系部負(fù)責(zé)管理、考核，并進(jìn)行工作指導(dǎo)。
2.班主任助理由系部根據(jù)本辦法規(guī)定的職責(zé)在學(xué)期末進(jìn)行考核，在平時(shí)考核的基礎(chǔ)上，由本人寫出工作總結(jié)；系部聽取學(xué)生、班主任、輔導(dǎo)員、教師的反映并視其工作態(tài)度及成績(jī)，作出書面鑒定。
3.考核評(píng)價(jià)包括：學(xué)生評(píng)價(jià)（30%）、班主任評(píng)價(jià)（30%）、教師評(píng)價(jià)（30%）、個(gè)人評(píng)價(jià)（10%），考核分為不合格、合格、優(yōu)秀三檔?？己瞬牧蠚w入學(xué)生檔案，作為評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)依據(jù)之一，如考核不合格，予以調(diào)整。
4.凡是未能履行規(guī)定工作職責(zé)的班主任助理，考核定為不合格；工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，所帶班級(jí)學(xué)生成績(jī)優(yōu)異的班主任助理可以評(píng)為優(yōu)秀，優(yōu)秀班主任助理的評(píng)選比例不超過30%。
5.班主任助理為學(xué)生干部的，考核合格以后，可以參加“學(xué)生工作積極分子”評(píng)選，當(dāng)年德育實(shí)踐總分加3分。
6.評(píng)為優(yōu)秀的班主任助理，由系部給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，當(dāng)年德育實(shí)踐總分加5分。
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