在職場中思維模式?jīng)Q定一個人的高度，洛-克-菲-勒說過：即使把我的衣服脫光，再放到沙漠里，只要有一個商隊經(jīng)過，我又會成為百萬富翁。所以，窮人缺的不是錢，而是賺錢的思想。窮人與富人的距離，不是口袋的距離，而是腦袋的距離。要富口袋，先富腦袋。看看富人的腦袋里到底裝了哪些思維。
一，做事從不找理由
窮人每當做事的時候就會給自己找一大堆理由，比如客戶拒絕我了，見到客戶客戶說已經(jīng)有供應商了，客戶說你的價格高了，遇到這些問題窮人開始逃避了。富人在知道這些問題存在，就會想辦法去攻克。窮人看到富人創(chuàng)業(yè)成功就會說：“他找到好的項目，有資金、有人脈、有口才”。但是你看到他們付出的時候是什么樣子嗎？我一個朋友在職場中為了以后創(chuàng)業(yè)，他在公司做了5年銷售，每天基本就是716式工作，從不找理由，后來當人脈有了、資金積累了、行業(yè)經(jīng)驗有了，用一年的時間公司業(yè)績做到1000萬。
二，規(guī)劃奮斗目標
在窮人的思維里就是過一天是一天，安于現(xiàn)狀，沒有人生目標和方向，不考慮未來。每天醒來就是看一下手機，今天有沒有好的段子，朋友圈里有沒有人今天請吃飯。晚上看著手機亂點，玩著游-戲。富人每天醒來在想著短期目標如何做，晚上回來在為自己長期目標做好規(guī)劃，哪里做的不好在整合一下。
三，人脈不同
窮人結(jié)交那些和自己一樣沒有進步的人。富人在各種場合結(jié)交成功人士，交流經(jīng)驗，他們能夠坦然接受已經(jīng)發(fā)生的事實，并且善于總結(jié)自己犯錯的教訓，在這個基礎(chǔ)上他們更愿意關(guān)注未來的發(fā)展，并且能夠虛心接受人脈給予他們改善現(xiàn)狀的建議，在確定方向后有點不計成本的付出努力去爭取。多一個人脈就是多一個資源。
四，始終不滿足
窮人安于現(xiàn)狀，富人永遠不滿足現(xiàn)在。窮人只關(guān)心什么時候發(fā)工資?？墒歉蝗擞肋h關(guān)心的是，我欠銀-行的錢怎么那么少，因為他要拿更多的錢去生錢。什么時候可以在多貸點款來擴大生產(chǎn)，多找?guī)讉€項目。
五，不斷學習新思維
富人不斷學習，每天回來都會花2個小時看書，做筆記。參加各種培--訓，不僅僅是為了提升職業(yè)規(guī)劃、口才能力，更重要的是改變自己的思維模式，擴大自己視野和格局。人的思維模式往往是固定的，只有新的思維模式才能取代舊的思維模式。所以我們改變舊的思維模式，就必須要學習新的思維模式，這對我們來說是很重要的一點。窮人不愿意接受新的思維，固步自封。
職場中要想改變自己，就要改變自己的思維，思維決定你以后的發(fā)展，畢竟項目是死的，思維是活的，你學會了思維就像得到了“魚--竿”一樣，可以自己去釣--魚，今后就可以永遠有魚吃。運營者公眾號：panghuxiang
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