當(dāng)用人單位沒有給勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)時(shí)，按照工傷保險(xiǎn)條例第62條第二款規(guī)定，應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用此類案件，無論勞動(dòng)仲裁委員會(huì)還是法院都作為勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行處理。
法院受理工傷案件的主要類型為繳納工傷保險(xiǎn)，案件中的多數(shù)案件沒有進(jìn)行工傷認(rèn)定，原因在于此類案件中勞動(dòng)者的工傷待遇，有用人單位支付用人單位為了逃避賠償責(zé)任，通常不愿進(jìn)行工傷認(rèn)定申報(bào)。而勞動(dòng)者者因?yàn)槿狈ο鄳?yīng)的法律知識(shí)，并能及時(shí)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，從而導(dǎo)致很多工傷事故，因此法院處理的工傷保險(xiǎn)待遇就，案件，要么以未經(jīng)工傷認(rèn)定為由裁定駁回起訴，要么經(jīng)過數(shù)年后才能獲得賠償。
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