別人對待你的態(tài)度，永遠跟你的職務一致。
千萬不要以為能力很強，做事很厲害，就把自己當個人物。
其實，在任何人眼里，都是唯上的，都是唯利益的。
你不是領導，人家為何要對你尊敬有加？
你無法給他人帶來實質性的利好，別人為何要跟你推心置腹，對你視若親朋？
難道你以為自己是人民幣嗎？
社會就是如此現(xiàn)實。
當你內心自視甚高，看不上別人的時候，一定要好好反省自己。
沒有職務，當不上領導，你就啥也不是。
想改變這種現(xiàn)狀，唯有不斷自強，唯有不斷謀劃，唯有尋求破解之道。
強大自身，永遠是對的，但那僅是基礎。
要想晉升，就得想方設法去破局，去尋求關鍵因素，去尋找關鍵人物。
大多數(shù)人都不是天生就有背景的，你也不要去跟那些出生在“羅馬”的人比。
你要跟那些條件相近，或者比你略好的員工比。
能力相近，那就比做人，比會來事，比會跟領導拉近關系，比有機會獲得更多資源。
能力略差，那就比謀略，比背后的運作，比搭建人脈網(wǎng)，比有其他人照顧你、提攜你。
只要你有心，不認輸，肯努力經(jīng)營，就比他們有機會獲得晉升。
不要去鄙視謀略， 也不要去鄙視權術，只要是正當?shù)?、合法的運作，能為你帶來實質性效果的，都是好方法。
歷史上那么多牛人，哪個不是高超的謀略高手？
術沒有好壞，只有人心分好壞。
愿你持有善良之心，行謀略之道，為自己的晉升，找到突圍之路。
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