法國文學(xué)家托馬斯·布朗說：“你無法延長生命的長度，卻可以把握它的寬度?！?/span>
在有限的時間里，能做到事半功倍，不僅可以提高生命的質(zhì)量，也是職場修煉者的決勝必殺技。
美國著名作家布蘭登·伯查德作為研究職業(yè)成功領(lǐng)域的先行者，也在自己的新書《做什么都能做好》中提出，在不同職業(yè)領(lǐng)域取得長期成功的人，從不靠內(nèi)耗、也不靠死拼、更不靠熬夜。
他們身上具有共同的特質(zhì)就是：“高效能習(xí)慣”。
那如何做到高效能呢？
日常習(xí)慣通常是由一些重復(fù)性動作養(yǎng)成的。
職業(yè)習(xí)慣，也可以通過有意識的鍛煉形成。
比如，每次在茶水間的停留不超過兩分鐘，避免和同事談?wù)摴景素裕还ぷ鲿r避免用手機(jī)查閱資料和查看時間，從而減少被手機(jī)其他軟件耽誤時間的可能性……
日積月累，積少成多。這些細(xì)節(jié)會形成你的職業(yè)習(xí)慣，影響你的性格，讓你抓住機(jī)遇，改變命運(yùn)。
美國著名個人成長教練，布蘭登·伯查德曾說過，高效能人士從來不會停止有意識地訓(xùn)練和強(qiáng)化自己的職業(yè)習(xí)慣。
大提琴家馬友友說：“如果沒有明確的想法，你只是在發(fā)出聲音罷了?！?/span>
成功者經(jīng)常會問自己的三個問題是：“我是誰？”“我的目標(biāo)是什么？”“我的計劃是什么？”
樹立明確的目標(biāo)是自我認(rèn)知的積極表現(xiàn)。
明確的目標(biāo)讓我們充滿活力，擁抱快樂，是開啟職場高效能的內(nèi)在動力。
不論是職場的前輩還是后輩，都只是我們的同事，而我們的未來，只和自己相關(guān)。
積極而持久的精力、體力和情緒力，這三種能量是保持工作高效能的基礎(chǔ)。
能量是永恒的快樂。大多數(shù)人的快樂程度由自己決定。
能量不足會妨礙你的表現(xiàn)，容易失去信心，降低別人對你的信任。
閉眼2分鐘，可以提升大腦的思考力。找到合適自己放松的方法，加以鍛煉。保持自己的專注力、意志力和情感能量。
你所面臨的一切，就是你所有選擇的總和。
那些為了自己的理想拼盡全力的人從來不會抱怨，即便他沒有得到一個美好的結(jié)果，也只會再想辦法，從新開始。
職場的成功人士，往往會把個人標(biāo)準(zhǔn)定的高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。很多人發(fā)揮自己的優(yōu)勢就可以做到優(yōu)秀，但是追求卓越的人，需要不斷克服自己的弱點(diǎn)。
出于責(zé)任，我們會把事情做好，但是出于熱愛，我們會把事情做到完美。
休息是為了更好的工作。當(dāng)我們?yōu)榱瞬幻撾x群體而進(jìn)行無效加班的時候，就失去了工作的意義。
美國管理大師彼得·德魯克說：“世界上最沒有效率的事情，就是以最高的效率去做一件根本不值得做的事情?！?/span>
想要在職業(yè)中出類撥萃，就要找到行業(yè)中重要的有效產(chǎn)出是什么。
把影響工作的干擾降到最低，鍛煉自己的高產(chǎn)能力，比在群體中尋找存在感更重要。
大多數(shù)人認(rèn)為對自己影響最大的人來自家人、老師或某位業(yè)內(nèi)人士。他們共同之處在于，改變了我們的思維、激發(fā)了我們的潛能或者為我們做出了榜樣。
一個優(yōu)秀的管理者不僅懂得“令行禁止”，更應(yīng)該懂得“上行下效”。相對規(guī)章制度，人們更愿意相信一個以身作則的人。
所以，當(dāng)你想影響一個人的時候，不妨先讓自己多一些再多一些真誠和友愛。
有些事情努力了不一定有結(jié)果，但是不努力一定沒有結(jié)果。面臨挑戰(zhàn)，勇氣比成功更重要。
美國作家馬克·吐溫認(rèn)為，勇氣不是無所畏懼，而是即便害怕也會堅持下去的行動力。
如果不行動，你永遠(yuǎn)不知道自己有多大的能力。
勇氣，會讓我們離目標(biāo)更近。
任何時候，任何人都會遇到困難。解決困難取決于你的態(tài)度，直面相迎還是求助他人，都是辦法。
困難都是紙老虎，你進(jìn)它就退，你弱它就強(qiáng)。
戰(zhàn)勝困難的首要因素是掌握主動權(quán)，主動確認(rèn)問題，主動化解危機(jī)，主動團(tuán)結(jié)他人。
丘吉爾曾說：“能克服困難的人，可使困難化為良機(jī)?！?/span>
心理學(xué)家發(fā)現(xiàn)，人越是按照自己想成為的樣子生活，就會覺得越自信。《活力人生》一書中說：“成為最好的自己”是人類的主要動機(jī)之一。
誠實(shí)地對待自己和他人是獲得自信的重要因素。自信會激發(fā)一個人的好奇心，好奇心推動人們的思考和反省，從而讓自己獲得更多的自信。
給自己的成功定一個期限，沒有緊迫感，欲望就會失去價值。自信需要在對未來的規(guī)劃中獲得確認(rèn)。
一個人的努力，拼不過一個團(tuán)隊的齊心合力。職場成功，終極秘訣就是要學(xué)會享受聯(lián)系。
你如果對他人感興趣，兩個月就可以交到很多朋友。主動聯(lián)系那些對你有幫助的人，努力成為可以幫助到別人的人。
人際關(guān)系中最大的價值就是，和優(yōu)秀的人在一起可以加速你的優(yōu)秀，幫助別人也可以提升自己。
聯(lián)系客服
