什么叫會說話？很多人有不同的理解，但是在小編看來，會說話的人，對于下面的這些話題，不管在什么場合下，他們都會回避，能做到這三點說明這個人很會說話。
【1】男女之事的話題不提。
在職場上，男女之間的事是比較敏感的，如果你說張三和某個女同事關系不正常，或者是李四和公司的某個異性領導有點小廝關系，可能你說這話的性質就變了。所以會說話的人在職場上從來不提這樣的話題，一來不給自己找麻煩，二是這些敏感的話題本身都不適合在職場上提，其他的，比如別人忌諱的話題，根據(jù)自己了解的每個人的情況，不能提的話題，他們都盡量的回避，這才是會說話的人辦的事兒。
【2】不在單位里說家長里短的話題。
家家都有本難念的經(jīng)，很多人喜歡在茶余飯后，工作空閑和同事嘮自己的家務事，實際上，這在職場上是比較忌諱的事情，職場是談工作的場合，如果每天和同事說一些家長里短的話，就會讓領導覺得你這個人很不正經(jīng)，事兒真多，所以對那些特別會說話溝通的人來講，你很少聽他們談及自己的家務事，一是因為這些事情是個人的隱私，二是說這些事情確實影響工作，讓別人覺得你這個人老是在工作場合扯這些事情，叫不務正業(yè)，也就是我們通常說的這個人閑的蛋疼。
【3】不說領導好壞的話題。
這個話題更是敏感?？墒窃诼殘錾希_實有很多的人犯這樣的低級錯誤。他們總會拿某個領導作為談資，發(fā)表自己的高見，有時候自己受到了領導的打壓自己還在那兒叫苦不迭，委屈的不得了。實際上領導打壓他，就是因為管不住自己的嘴。要知道，作為一個下屬，你是沒有資格去評論自己的上司好壞的，因為你的上司，還有他的上司去管著他，所以在職場上切忌，閑談莫論人非，說話莫提領導。
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