從小到大，我們一直都在被教育要懂得珍惜時間，但是真正能夠做到充分合理利用時間的人又有多少。心理學(xué)家研究發(fā)現(xiàn)其實我們每個人的心理特征或多或少都會造成我們對時間合理利用有一些缺陷。
1.糾結(jié)于小事
每個人的時間都是有限的，我們應(yīng)當(dāng)把充足的時間作用于最重要的事情上，而不是一開始就糾結(jié)于那些可有可無的小事上。然而有的人在自己的內(nèi)心總是不能夠放下那些小事，這樣造成的結(jié)果就是最后時間緊張，只好草草了事。
2.做事情前總是幻想太多
雖然說在做事前要有一定的計劃，但是有的人卻是在做一件事情前心里會想的過多，幻想著事情發(fā)展的不同進程所帶來的不同效果。這樣造成的結(jié)果就是瞻前顧后，遲遲不愿去實踐，其實事態(tài)往往不會按我們所想象的方向發(fā)展，我們需要的是隨機應(yīng)變能力。
3.不善于向他人請教
無論是在生活還是工作當(dāng)中我們都會遇到很多我們自己不能解決的問題。有的人不善于向他人請教，總想著自己能夠獨立完成，這樣會消耗我們大量的時間。但是如果我們愿意去請教老師、前輩或者能力比自己強的人，這些問題我們可能會在很短的時間就能弄清楚。
4.后悔做過的事
心理學(xué)家研究發(fā)現(xiàn)這是大多數(shù)人會有的心理特征，每個人或多或少都會對自己做過的事情感到后悔，希望有機會重新來過。“如果我當(dāng)初沒那樣做就好了?！边@是大多數(shù)人的通病，總是為做過的事情而感到后悔，心里還會一遍又一遍地幻想著如果換一種方式又將會獲得怎樣的成功，又將會獲得他人怎樣稱贊的眼光。其實人的一生中失敗的事有很多，我們需要的不是活在過去，而是吸取教訓(xùn)去改變自己。
5.過于被動
有的人是一種被動性人格，他們不善于主動出擊，而總是處于等待中。他們不會主動地去和同事交流工作進展，不會主動地向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，總是在等待他人來找自己配合工作。
6.做事拖延
有的人總是在任務(wù)交代下來的第一天就開始有計劃的去完成，而有的人卻是恰恰相反，他們總是在任務(wù)期限的最后幾天才開始急急忙忙地去趕工。
我們只要合理的去克服這些問題，改善我們每一個人的心態(tài)問題，其實我們都是可以更好地去利用時間，讓我們做事更有高效性。
聯(lián)系客服
