馬上火熱的校招開始了，BAT各大公司開始一場人才競爭賽！華為搶人才大戰(zhàn)依然變成焦點了！不過一直沒啥動靜的小米就一直看不慣這樣的用金錢搶人的戰(zhàn)爭了！而且在小米從來就沒有固定薪資的規(guī)定，雷軍想說：不想花幾百萬招廢物進來！因為會讀書的不一定腦袋好使呀，你同意嗎？
10月是一個收貨的金秋時節(jié)，各大名校畢業(yè)生依然被那些500強企業(yè)搶來搶去，不時的傳出類似阿里巴巴花幾十萬和騰訊搶人才，又有人說騰訊竟然用房子吸引高校人來入職，任正非打出的王牌是，入了華為，一家光榮！百度則夸下海口，入百度，年薪能達到多少多少，未來怎么樣等等，這樣誘惑的條件吸引人入職！
唯一沒啥動靜的是小米，其實小米一直很少用金錢來吸引人才，而且據(jù)悉，小米薪資一直不固定，有的能拿年薪14—18萬，而有的則只是4—5萬。這對于剛畢業(yè)又沒啥經(jīng)驗的高校畢業(yè)生來說，確實是一個挑戰(zhàn)，很可能進了小米，連養(yǎng)活自己都難！因此名校畢業(yè)生最不想去的是小米了，而雷軍卻一直不實行花錢買人才的招聘之路，因為雷軍始終覺得：花幾百萬可能招來廢物，我們一直用實力吸引人才！
雷軍同樣分析到，BAT花大價錢搶名校畢業(yè)生，反而會毀掉這些人的價值觀，最壞的結果是養(yǎng)刁他們的胃口，久而久之，這些名校畢業(yè)生就會變成沒有幾百萬幾千萬就請不動的大財主一般，小米絕對不會這樣做。及時他們不選擇我們，但是我們依然會以最優(yōu)秀的面貌吸引真正的人才來這里和我一起拼搏！
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鏈金所總結：是否應該花大價錢來搶這些人才？還是等著他們自己來選擇，你怎么看？
（PS：以上資料來源鏈金所公眾號：ccfax8899，愛理財?shù)哪憧梢陨晕⒖聪铝耍?/p>
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