段老板是上海一家游戲公司的創(chuàng)始人
90年出生的他,長(zhǎng)得有點(diǎn)著急
有一次我們一起喝酒擼串
段老板就“吹?!弊约汗镜?0位核心骨干
三年內(nèi)就沒(méi)走一個(gè)
當(dāng)時(shí)我們幾位小伙伴的表情都是這樣的
吹牛拜托也打打草稿
但接下來(lái)段老板的一番話(huà)后
我們的大家表情都變成了這樣的
段老板給我們介紹了他是怎么做到的
首先他給我們幾位拿著烤雞翅的HR洗了腦
讓我們重新定義一下雇傭關(guān)系
接著他又拿出了
一個(gè)特別不方便說(shuō)的案例
接著他開(kāi)始說(shuō)自己的做合伙人制度的心得
當(dāng)我們聽(tīng)著一愣一愣的時(shí)候
段老板突然說(shuō)了一句:
其實(shí)以前我也不懂這些
只是聽(tīng)了一次課程之后才明白
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