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　　社保政策解讀

　　《關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險多繳多得激勵機制有關(guān)事項的通知》(吉政辦明電[2015]11號)

　　一、吉林省政府出臺“完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險多繳多得激勵機制”政策的主要作用是什么?

　　答：完善多繳多得的激勵機制，堅持了基本養(yǎng)老保險制度“權(quán)利與義務(wù)對等”的基本原則，突出基本養(yǎng)老金計發(fā)與實際繳費年限相掛鉤、繳費基數(shù)與個體保障需求相適應(yīng)的激勵措施，進一步鼓勵參保繳費，有利于提高基本養(yǎng)老保險待遇水平、有利于擴大基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍、有利于促進基本養(yǎng)老保險制度的長遠健康發(fā)展。

　　二、多繳多得基本養(yǎng)老保險制度都從哪些方面進行了調(diào)整和完善?

　　答：對新達到領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件人員，本人實際繳費年限累計超過20年的，主要有兩個方面調(diào)整：

　　1.在原計發(fā)標準上增加基礎(chǔ)養(yǎng)老金計發(fā)比例。

　　2.計發(fā)過渡性養(yǎng)老金時，過渡系數(shù)由1.2%調(diào)整為1.4%。

　　三、參保人員具備什么條件，可適用“完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險多繳多得激勵機制”政策?

　　答：主要有三個條件：

　　1.2015年1月1日后達到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù);

　　2.所在單位和個人依法參加養(yǎng)老保險并履行了養(yǎng)老保險繳費義務(wù);

　　3.個人實際繳費年限累計滿20年。

　　舉例1：孫某，男，1955年5月出生，1997年1月以個體工商戶身份參保，個人一直連續(xù)繳費，2015年5月達到法定退休年齡，辦完退休手續(xù)，在計算待遇時是否符合此政策?

　　答：按文件規(guī)定，個人實際繳費年限必須累計滿20年。孫某連續(xù)繳費至2015年5月，個人實際繳費年限 ......