情商之重
——《羋月傳》觀感
落筆之處，不希望變成一篇僵硬的議論文。我好久沒看宮劇，更是太久沒提筆落字了。只是籍著這次書友會的活動(dòng)，見見朋友，嘮嘮嗑，說一說我心中的羋月以及我這些時(shí)日自認(rèn)為的悟道。
隨著《羋月傳》的熱播我同眾位羋迷一樣想扒開歷史，看一看這位女人的真面目。只是寥寥數(shù)筆，除了一直為后人所不恥的那段見外交使臣論之外，可以找到的更是只有些許的蛛絲馬跡。但她是中國的第一位太后應(yīng)該不假；她誘義渠君殺于甘泉宮，一舉滅掉秦的西部大患不假；她攝政四十多年不假。在如此男權(quán)的社會里一個(gè)出生并沒多么高貴的女子能做到此，必然是情商極高的。
找不到豐滿的歷史，我們姑且看一下熱播的《羋月傳》中的這位文學(xué)史中的羋月。
在劇中顯示羋月情商高的例子不勝枚舉，我們姑且選一段來品。在劇中70集，惠后派禁軍等人刺殺宣太后，無果。蒙驁等人被白起五花大綁壓于殿前，準(zhǔn)備殺之，以儆效尤。這時(shí)候宣太后的情商高很快就得到了體現(xiàn)。她要求把禁軍將士傳于殿前訓(xùn)話。這里我們只分析訓(xùn)話的內(nèi)容。
首先，她說的是，諸位將士請起，把他們解開。消除敵意，奠定基調(diào)。以下為訓(xùn)話原文：
你們當(dāng)初當(dāng)兵，必定不是為了造反，你們沙場浴血，臥冰嘗雪，千里奔波，赴湯蹈火，為的不僅僅是效忠君王，保家衛(wèi)國，更是讓自己活得更好，讓自己在沙場上掙來的功勞，能夠蔭及家人，為了讓自己能夠建功立業(yè)，人前顯貴，是也不是？
今日站在這里，都是大秦的佼佼者，你們是大秦的榮光，是大秦的倚仗，是也不是？
我大秦曾經(jīng)被人稱為虎狼之師，令列國聞風(fēng)喪膽，可就在前不久，五國陳兵函谷關(guān)外，可我們卻束手無策，任人勒索宰割，這是為什么？我們的虎狼之師呢？我們的王軍將士呢？都去哪兒啦？
大秦的將士，曾經(jīng)是大秦的榮光，可如今卻是大秦的恥辱！當(dāng)敵人兵臨城下的時(shí)候，你們不曾迎敵為國而戰(zhàn)，卻在王位相爭中自相殘殺，這就是你們的作為！曾經(jīng)商君之法約定，只有軍功才可受爵，無軍功者不得受爵，有功者顯榮，無功者雖富無所榮華。可有些人就是不愿意尊商法，要恢復(fù)舊制，所以派人來殺我，你們也不情愿、也不想實(shí)行新法，是嗎？
為何你們站在了靠祖上余蔭吃飯的舊族那邊，自愿成為他們的鷹犬，助紂為虐，使得他們隨心所欲、胡作非為，使得商君之法不得推行，使得兄弟相殘、私斗成風(fēng)？你們的忠誠，不獻(xiàn)給能夠?yàn)槟銈兲峁┕?、軍功、榮耀的君王，卻給了那些對你們作威作福、只能賞給你們殘?jiān)ｏ埖呐f族們，是嗎？
將士們，我承諾你們，從今以后，你們所付出的一切血汗都能夠得到回報(bào)，任何人觸犯秦法都將受到懲處，秦國的一切將是屬于你們和你們兒女的，今日我們在秦國推行這樣的律例，他日天下就都有可能去推行這樣的律例，你們有多少努力就有多少回報(bào)，你們可以成為公士、為上造、為不更、為左庶長、為右庶長、為少上造、為大上造、為關(guān)內(nèi)侯、甚至為徹候，食邑萬戶，你們敢不敢去爭取，能不能做到？
這段話不過首先承認(rèn)將士們浴血沙場，充分的認(rèn)同感；褒獎(jiǎng)虎狼之師。轉(zhuǎn)而批評內(nèi)耗，靠祖上余蔭殘?jiān)ｏ?，讓將士們痛心不已，最后許多利益，給出承諾。捕獲人心。歷史中的宣太后可能不需要面對眾軍演講，可能即便演講也不是這套說辭，但她能以一個(gè)女人讓眾軍臣服，必然是恩威并施，揣度人心，許以利益。尤其史實(shí)中記載，宣太后大推商鞅之法，變分封制到郡縣制就是從割據(jù)一方的貴族手中奪回利益而分給后來人的最好體現(xiàn)。
尤其是她不費(fèi)一兵一卒利用太后之尊的及女性的美收復(fù)義渠就更是將情商用到了極致。
我們后人在千年后的今天是如何也想不出當(dāng)年宣太后和義渠君在床笫間說了多少綿綿情話，在大堂上許了多少的土地糧餉才穩(wěn)住了這位桀驁不馴的西戎之王。這里多少真幾分假，無從論證，但非高情商不可為也。尤其是在長達(dá)三十多年的夫妻生活，甚至育有兩子的情況下，最終能狠下殺心。我相信任何人生活三十多年都是有感情的，不論初衷是什么，尋常多少女子說個(gè)分手都要哭哭啼啼、尋死覓活，多少人兒女情長英雄氣短。而宣太后一位女子，在男權(quán)的社會里，經(jīng)過怎么樣的權(quán)衡利弊，怎樣控制了自己的情緒，做出如此決定，為秦一統(tǒng)六國打下如此堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，僅此一點(diǎn)，我相信她絕對是個(gè)情商極高的女人。
總之，宣太后充分利用了她身為女性的一切優(yōu)勢，并把它們發(fā)揮得淋漓盡致，甚至達(dá)到了千軍萬馬也達(dá)不到的目的。情商之高，無出其右。
那情商在工作生活中究竟有多重要，又怎么能提高？
記著幾年前有一篇有特別知名的文章叫《寒門再難出貴子》。講的是一批學(xué)生到商業(yè)銀行實(shí)習(xí)，而銀行的一個(gè)HR提前幾乎料準(zhǔn)了所有實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)和對應(yīng)的家庭背景。比如有的實(shí)習(xí)第一天來的特別早，特別拘謹(jǐn)，很勤快，見了領(lǐng)導(dǎo)唯唯諾諾，不敢交流；有的則能和銀行的老員工很流暢的交流，甚至幫著老員工端茶倒水，很快融入一片；而有的則顯示的不卑不亢的，只管做好自己認(rèn)為該做的。前者多數(shù)是來自農(nóng)村，珍惜這份工作。而很快打成一片的則是來自黨政家庭或是經(jīng)商家庭。顯示不卑不亢的則多數(shù)來自于知識分子的家庭。HR的這份判斷最終證明，多數(shù)都是準(zhǔn)確的。最后，很自然同樣都能干好的活，那些“人來熟”既能工作又能聊天有時(shí)候還幫領(lǐng)導(dǎo)干點(diǎn)私事，還有背景的孩子留下了。
這篇文章一問世就引起了軒然大波，褒貶不一，但是發(fā)人深思。情商之重不言而喻，更重要的是這種情商的塑造是在從出生到成長的家中一天天積累起來的，而非教育所能改變一二，家庭環(huán)境決定了情商。所以作者認(rèn)為，寒門再難出貴子，不光是寒門沒人脈沒資源，更重要的是寒門的孩子情商低。
當(dāng)然，有一期《我是演說家》中有一位參賽選手劉媛媛，專門出了一篇演講主題《寒門貴子》來否這篇文章。這里我們找到了，演講中最精彩的一段，拿來分享：
命運(yùn)給你一個(gè)比別人低的起點(diǎn)是想告訴你，讓你用你的一生去奮斗出一個(gè)絕地反擊的故事，這個(gè)故事關(guān)于獨(dú)立、關(guān)于夢想、關(guān)于勇氣、關(guān)于堅(jiān)忍，它不是一個(gè)水到渠成的童話，沒有一點(diǎn)點(diǎn)人間疾苦，這個(gè)故事是有志者事竟成，破釜沉舟，百二秦關(guān)終屬楚，這個(gè)故事是苦心人天不負(fù)，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳。
這就是劉媛媛的論據(jù)，我們當(dāng)然佩服所有努力奮斗，靠一己之力改變命運(yùn)的人。只是在技術(shù)爆炸的今天，我們除了努力提高自身學(xué)識，或許多多少少也應(yīng)該刻意提高一下自己的情商。比如，在鼓勵(lì)加班以示努力的氛圍中不要執(zhí)著的認(rèn)為下班時(shí)間就應(yīng)該是自己的，而卡點(diǎn)溜走；在觥籌交錯(cuò)的飯局上，不要死守自己不喝酒又不會被辭退的原則而將同事甚至領(lǐng)導(dǎo)的舉杯僵在空中；在不愿意幫助同事的時(shí)候，不要冷言拒絕不在自己的工作范圍內(nèi)，至少繞個(gè)彎子，裝裝為難……
多多少少，大大小小，情商之重，避無可避。
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