樂觀：保持正面的看法
即使是在最難熬的逆境中，也要永遠保持快樂的心情、積極的態(tài)度，并充滿熱誠。要擁有開闊的心胸、時時不忘實現(xiàn)自己的目標(biāo)。把所有的疑慮、負面的想法從心中根除。
要知道，所謂的企業(yè)家就是要擁有毫不動搖的決心、努力和愿意面對無數(shù)危難的精神。不要因為接踵而來的挑戰(zhàn)，就朝負面的方向想，變得悲觀而憤世嫉俗。
每天提醒自己，快樂的心才能使成功到來。對于虛無主義者、對一切嗤之以鼻的人和抱著悲觀想法的人而言，要通過努力來取得成功恐怕很難。
但是，領(lǐng)導(dǎo)者的態(tài)度更為重要，不管是積極的還是消極的，都會直接影響到與生產(chǎn)力、員工、顧客及供貨商之間的關(guān)系。
清晰的遠見
我在開創(chuàng)新事業(yè)時，從來沒有產(chǎn)生過真正的疑惑或焦慮。
這并不意味著我期待一帆風(fēng)順。事實上，我已預(yù)想到我每踏出一步都會碰到很大的阻礙。然而，我還是沒有一絲的疑慮。
原因就在于除非我已經(jīng)清晰地想象出成功的景象和所有的路徑，否則我是不會開展那項計劃的。
若要成功，我們必須先在心中做好推演、預(yù)估潛在的障礙，不管路途多么迂回，也要走完全程。即使我想執(zhí)行的計劃是前所未有的，但是一旦開始進行，就一定要熟悉到可以說出“就是這樣了”。
要做到這一點，我們每一天都要專注于進行的計劃中，預(yù)想每個環(huán)節(jié)和每個可能發(fā)生的問題。我們每天都要在心里推算和演練，直到心中浮現(xiàn)出清晰的影像。我一直這么做，終于見到了生動而燦爛的色彩。
清晰的遠見可以激發(fā)出極大的信心、加強你努力工作的意志力、鼓舞他人，并引導(dǎo)大家走向成功。
放飛夢想
要想使你的企業(yè)成功，一定要先有夢想，這樣你才能興奮、充滿干勁。
具有諷刺意味的是，有人常常警告我們，不要光會做夢，因為企業(yè)要靠精細的財務(wù)分析和保守的計劃才能立足。耳提面命地讓我們不要被夢想沖昏頭腦的人害怕我們會因為光做白日夢而變得魯莽、輕率。
然而，我相信要開創(chuàng)任何事業(yè)，深沉的熱情是必要的，這樣面對困難才能無所畏懼。
例如，若不是我日夜夢想著挑戰(zhàn)獨家壟斷的NTT，就不可能創(chuàng)立KDDI。那項計劃需要巨額的投資，而且是否能成功，沒有人可以保證。稍微傳統(tǒng)一點的人都會認(rèn)為我這么做太冒險了。
沉浸在夢想中是必要的，這樣我們才會有使之成為現(xiàn)實的熱情。
當(dāng)然，一開始執(zhí)行計劃時，頭腦就得清醒一點。一旦下定決心，我們就要依靠理性思維來避免過度的冒險，擬出一套實際的行動計劃，并把這套計劃一步步推向成功。
摒棄失敗的恐懼
有位美國記者問我，為什么京都半導(dǎo)體會如此成功。我想了一下，回答她說：“因為我們從來不因為失敗而處罰員工。”她的臉上寫著疑惑，于是我再進一步解釋。
假如我們的員工為了公司而接受一項挑戰(zhàn)，結(jié)果失敗了，且對公司造成相當(dāng)大的損失，我們還是不會對他施以任何懲罰。因為，如果接受那項挑戰(zhàn)是為了公司和員工的利益，而且大家都已經(jīng)付出了真誠、無私的努力，就沒有責(zé)罰的理由。
有時，一個員工在某項計劃中遭遇失敗，我們還是會立刻給他另一項任務(wù)，這使他相當(dāng)吃驚。雖然前一個計劃失敗了，但是那個員工還是從中學(xué)到不少，并可以憑借過去的經(jīng)驗再向前邁進。
我們公司的座右銘是——“敬天愛人”，并使每一個員工都有機會發(fā)揮所長，且不會害怕失敗。只要是正確的事，而且有一顆真誠的心，何懼之有？
我們的員工因為有失敗的余地，所以有勇氣不斷地接受新的挑戰(zhàn)，并更加賣力地工作。
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