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離職對(duì)于職場人來說，是再正常不過的事情，

朋友小蘭本來在一家公司做銷售做的好好的，

后來在同學(xué)聚會(huì)的時(shí)候聽聞別人說財(cái)務(wù)挺好的。

工作環(huán)境好掙得也不少，于是直接辭職走人了。

到了新公司之后才發(fā)現(xiàn)什么都得重新開始，

自己也還是更適合干銷售，結(jié)果就有點(diǎn)后悔了。

雖然離職是自由，但是也得考慮后果，不要隨意辭職，

除非領(lǐng)導(dǎo)不重用你了。這種情況你就會(huì)知道

在他手底下你不能翻身，留著也就是在耽誤自己了。

如果領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你做這幾件事，說明他已經(jīng)不想重用你了。

1.對(duì)你非?？蜌?，但是不給你派實(shí)活

在職場上我們都知道，領(lǐng)導(dǎo)重用你，

肯定會(huì)給你安排些有肉的活，一般這種活好處多

或者能拋頭露面提升自己。如果以前你和領(lǐng)導(dǎo)溝通起來，

比較和諧自然，現(xiàn)在卻明顯對(duì)你很客氣，

有些你以前很熟悉的業(yè)務(wù)，慢慢地都支配著你不讓你碰了，

這是很明顯的在排擠你。小夢在公司一直負(fù)責(zé)

一個(gè)區(qū)域的項(xiàng)目對(duì)接，后來自己的女主管突然

就派了幾個(gè)其他員工來，讓小夢把手里的工作對(duì)接一下，

派小夢去干別的工作。小夢當(dāng)然知道這個(gè)客戶對(duì)公司的重要性，

怎么也沒答應(yīng)，后來主管處處針對(duì)，

她憑借著和客戶的關(guān)系，直接跳槽走了。

2.開始抓緊你的小錯(cuò)誤

通常領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬犯的一些小過錯(cuò)，都會(huì)盡量的去原諒，

然后讓你主動(dòng)的去改正。小趙因?yàn)樯洗卧郊?jí)匯報(bào)過工作，

就遭到主管的一些小針對(duì)，平日里能讓人改進(jìn)的錯(cuò)誤，

近期主管會(huì)給他無限放大。還經(jīng)常在部門會(huì)議上當(dāng)眾批評(píng)，

讓小趙很下不來臺(tái)，安排一些很棘手的工作給他，

還經(jīng)常處處挑錯(cuò)。但是小趙還挺喜歡這份工作的，

然后他就私下約著主管吃了個(gè)飯，然后解釋了一下上次的事情。

表示自己愿意跟著主管賣力干，

后來主管也就不這么盯著他不放了。今年年初主管被提拔的時(shí)候，

還特意帶著小趙一起去了新部門。

不得罪領(lǐng)導(dǎo)一定不會(huì)有什么事，但是被領(lǐng)導(dǎo)排擠肯定就沒好果子吃。

3.安排你做你并不擅長的事

小劉在一家廣告公司做廣告創(chuàng)業(yè)方面的工作，

他們部門經(jīng)常能受到老板和客戶的夸獎(jiǎng)，

剛開始小劉還稱得上是部門的一把手，

后來的話就感覺自己不怎么受同事待見了。

本來做創(chuàng)意策劃的他現(xiàn)在被調(diào)去做后期了。

因?yàn)樯鲜致谑且哺杏X工作很吃力，

這樣就會(huì)導(dǎo)致專長很難發(fā)揮出來，

領(lǐng)導(dǎo)也就會(huì)順理成章的干你走。

如果出現(xiàn)這種情況，把你調(diào)去干你并不很會(huì)的事情，

也不算是對(duì)你的歷練，別猶豫了，趁早找好下家。

他已經(jīng)不想用你了，做好最壞的打算算上策。

辦公室里，或多或少會(huì)遭遇一些挫折，

要真是個(gè)人問題那還好，及時(shí)改進(jìn)就行了。

最怕就是那種被領(lǐng)導(dǎo)或被同事針對(duì)，領(lǐng)導(dǎo)不重用你，

一般會(huì)有這3種跡象，要么離職，要么就試圖緩和，你才能越混越好。

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