面試
The interview
面試：對于大學(xué)生和職場新人來說，是一個世紀(jì)難題。
不知道怎樣表現(xiàn)會給面試官留下深刻印象，也不知道是什么原因讓自己最終與offer擦肩而過。擔(dān)心中規(guī)中矩可能會被忽視，標(biāo)新立異又顯得太過刻意。
所以，巧妙的面試技巧會成為你面試成功與否的關(guān)鍵。
關(guān)于面試，你應(yīng)該知道的事情：
提前了解應(yīng)聘單位的情況
時間觀念
面試禮儀
自我介紹
語言技巧
詢問問題
面試單位是你以后極有可能留下來為之工作的地方，提前了解公司基本情況，比如：公司發(fā)展史,公司主推產(chǎn)品以及公司基本服務(wù)，不僅對你以后著手工作有幫助，而且在面試官詢問有關(guān)公司相關(guān)問題時可以從容面對。
遵守面試時間，準(zhǔn)時到達是對面試官最基本的禮貌。
提前十五分鐘到達為最佳。在這十五分鐘里，面試者可以在外等候，整理儀容，調(diào)整情緒，避免因為匆忙趕到而氣喘吁吁。人們在氣息不穩(wěn)的情況下，經(jīng)常會手足無措，大腦一片空白，思路中斷，這可能會將你的面試搞得一塌糊涂。
面試時，注意禮儀細(xì)節(jié)，做到自然，大方，規(guī)范會給人美的感受。禮儀細(xì)節(jié)通常反應(yīng)求職者的內(nèi)在意志，品質(zhì)，修養(yǎng)，文化和處事原則。禮儀通常包括三個方面：著裝禮儀，儀容禮儀，儀態(tài)禮儀。
自我介紹在面試過程中，通常是面試官首先詢問你的問題。求職者需要在兩三分鐘內(nèi)突出你的優(yōu)勢和特長，展現(xiàn)良好的綜合素質(zhì)。
自我介紹時需要掌握幾點原則：
1）開門見山，簡明扼要，不要超過三分鐘
2）實事求是，不可吹得天花亂墜
3）突出長處，但也不隱瞞短處（注意：突出的長處要與申請的職位有關(guān)）
4）可以用具體生動的實例來證明自己，說明問題，不要泛泛而談
與面試官交流時你的語言表達，標(biāo)志著你的成熟程度和綜合素養(yǎng)。
1) 口齒清晰，語言流利：注意控制語速，避免使用口頭禪
2) 語氣平和，語調(diào)恰當(dāng)，音量適中：音量大小要根據(jù)面試現(xiàn)場情況而定，以每個面試官都能聽清你的講話為原則
3) 語言要含蓄、機智、幽默：，機智幽默地語言會顯示自己的聰明智慧，有助于化險為夷，并給人以良好的印象
4) 注意聽者的反應(yīng)，隨時調(diào)整自己的話題
面試其實也是一個雙向的過程，不僅僅是面試官去了解你，你也需要這個過程中也會去了解這個單位。在最后，問面試官問題，會顯得很聰明。
滄州交通學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)辦公室
本期編輯|張晶晶
本期審核|曹佳興
指導(dǎo)老師|門 媛
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