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陸純?cè)谌h第十期青年干部培訓(xùn)班開(kāi)學(xué)典禮上的講話
 
學(xué)員們、老師們、同志們!
    在黨的十七屆三中全會(huì)剛剛閉幕之際,舒城縣第十期青年干部培訓(xùn)班在縣委組織部和縣委黨校的認(rèn)真籌備下今天拉開(kāi)了帷幕。在此,我代表縣幾個(gè)班子以及縣委組織部對(duì)參加培訓(xùn)的廣大青年干部表示熱烈歡迎和誠(chéng)摯問(wèn)候。剛才,縣委組織部組織員辦公室主任陶芳宏同志宣讀了參加培訓(xùn)的學(xué)員名單,縣委黨校副校長(zhǎng)劉世明同志宣布了軍事化管理規(guī)定,學(xué)員和教師代表分別做了表態(tài)發(fā)言,縣委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)董玉龍同志就舉辦這次青干班的目的、意義、內(nèi)容和要求講了具體的意見(jiàn),這也是辦好本次培訓(xùn)班的指導(dǎo)性意見(jiàn)。我完全贊同。
    在新的形勢(shì)下,青年干部如何緊跟時(shí)代,免遭淘汰;如何進(jìn)一步推動(dòng)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)向前發(fā)展;如何提高素質(zhì),健康成長(zhǎng),盡早擔(dān)當(dāng)起重任;如何在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中有所作為,有所創(chuàng)新?下面結(jié)合我自己的認(rèn)識(shí)和體會(huì),對(duì)大家提五點(diǎn)希望和要求:
    一、青年干部一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。學(xué)習(xí),是人類進(jìn)步的階梯,是干部成長(zhǎng)規(guī)律的客觀要求,是提高干部綜合素質(zhì)的根本途徑。我們生活的時(shí)代,是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)的時(shí)代,許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實(shí)踐,許多新問(wèn)題等待我們?nèi)パ芯俊⑷セ卮?、去解決。近幾年來(lái),我們通過(guò)教育培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等措施,使我縣青年干部隊(duì)伍整體素質(zhì)和能力水平有了較大提高。但是不斷發(fā)展變化的形勢(shì)和任務(wù),對(duì)青年干部的能力素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平提出了新的更高的要求。今天參加培訓(xùn)的同志,都是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位的骨干,受過(guò)良好的教育,有一定的理論功底,有較高的文化知識(shí)水平,精力充沛,富有朝氣,思想活躍,事業(yè)心強(qiáng),有做好工作建功立業(yè)的良好愿望。但是,也必須看到我們這些干部大部分是從家門(mén)到學(xué)校門(mén)、再到單位門(mén)的“三門(mén)”干部,缺少黨內(nèi)生活和艱苦環(huán)境的嚴(yán)格鍛煉,缺乏駕馭復(fù)雜局面、解決復(fù)雜矛盾的能力;有些干部自身的理論素養(yǎng)和知識(shí)水平、工作作風(fēng)和工作方法等還不能很好地適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要。要解決這些問(wèn)題,最根本的辦法就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。這次到黨校參加培訓(xùn),就是縣委給大家提供的一個(gè)深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。大家想一想,起點(diǎn)一樣的干部,為什么有的工作成績(jī)突出,有的成績(jī)不明顯?很重要的一條原因,就是是否重視學(xué)習(xí)。一些優(yōu)秀青年干部之所以能夠脫穎而出,就是與平時(shí)的勤奮學(xué)習(xí)分不開(kāi)的。那些成長(zhǎng)進(jìn)步快的干部,大都是肯學(xué)習(xí)、肯干事的。有的同志認(rèn)為自己有文化、有經(jīng)驗(yàn)、有能力,不用學(xué)習(xí)可以照樣干好工作,自我感覺(jué)良好。這實(shí)際上是在吃老本。凡是吃老本的干部,正是沒(méi)有出息的干部,因?yàn)槟銢](méi)有老本可吃。時(shí)代在前進(jìn),社會(huì)在發(fā)展,科技進(jìn)步日新月異,知識(shí)更新日益加快,真是“學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”。宋朝詩(shī)人黃山谷說(shuō):“士三日不讀,則其言無(wú)味,面目可憎”。這句話是古代讀書(shū)人的格言。他的本意是,不讀書(shū),不學(xué)習(xí),必然言之無(wú)物,風(fēng)度、氣質(zhì)、修養(yǎng)就不會(huì)提高,人就會(huì)變得粗俗。事實(shí)就是如此,一個(gè)干部不愛(ài)學(xué)習(xí),不愛(ài)讀書(shū),就會(huì)缺少靈氣、迷迷糊糊,就不能適應(yīng)工作的需要,素質(zhì)就提不高,成長(zhǎng)也不會(huì)快,就有可能成為時(shí)代的落伍者。因此,青年干部要想有所作為,有所成績(jī)。要始終堅(jiān)持一種勤奮學(xué)習(xí)的狀態(tài),下決心減少不必要的應(yīng)酬,擠時(shí)間,坐下來(lái),靜下心,鉆進(jìn)去,踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí)。只有這樣,才能做到與時(shí)俱進(jìn),始終站在時(shí)代發(fā)展的前列;才能提高自己的理論素養(yǎng),更深刻地認(rèn)識(shí)自己所肩負(fù)的政治責(zé)任和工作責(zé)任;才能掌握從事本職工作所必需的知識(shí)和技能,做精通業(yè)務(wù)的行家,努力使自己成為既懂理論又懂業(yè)務(wù),一專多能、素質(zhì)全面的優(yōu)秀人才;才能以豐富的知識(shí)、出色的才干、良好的素質(zhì)去贏得干部群眾的尊重與支持,去干好工作,開(kāi)創(chuàng)新局面。
    二、青年干部一定要樹(shù)立堅(jiān)定的理想和信念。崇高的理想信念,始終是共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的精神動(dòng)力,也是一個(gè)革命青年應(yīng)具備的基本政治素質(zhì)。政治信念是人生的“總開(kāi)關(guān)”。理想信念不堅(jiān)定,難當(dāng)大任;政治方向不明確,難受重托。堅(jiān)定理想信念,就是要堅(jiān)持同以胡錦濤總書(shū)記為核心的黨中央保持高度一致不動(dòng)搖。這是我們對(duì)黨領(lǐng)導(dǎo)的社會(huì)主義事業(yè)充滿信心的表現(xiàn),也是對(duì)每個(gè)青年干部的基本要求。堅(jiān)定理想信念,就是要堅(jiān)持黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨不動(dòng)搖。人生有限,事業(yè)無(wú)涯。人民的事業(yè)是長(zhǎng)青的、偉大的,人民利益高于一切。實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展人民群眾的利益,始終是我們最大最重要的政治。古人提出“先天下之憂而憂,后天下之樂(lè)而樂(lè)”,今天,我們要求我們的青年干部心里要時(shí)刻想著人民群眾,把全心全意為人民謀利益,作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng),作為我們工作做得好不好的根本衡量尺度。隨著改革開(kāi)放、經(jīng)濟(jì)建設(shè)各項(xiàng)事業(yè)的飛速發(fā)展,組織上非常需要越來(lái)越多的優(yōu)秀人才,擔(dān)負(fù)不同的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),擔(dān)當(dāng)重要的責(zé)任。從現(xiàn)實(shí)情況看,組織上的愿望和青年干部的心態(tài)存在著矛盾和差異。一方面,從組織角度講,還是感到真正能擔(dān)當(dāng)重任的年輕干部少,特別是一把手難選。另一方面,青年干部普遍感到是“懷才不遇”。解決這一問(wèn)題,從組織上講,要切實(shí)解放思想,開(kāi)闊視野,大膽把年輕干部放到重要崗位上,壓擔(dān)子培養(yǎng)鍛煉。作為青年干部,一定要修訂好自己的人生坐標(biāo),我們要求青年干部樹(shù)立遠(yuǎn)大理想和信念,并不是要一定當(dāng)個(gè)什么官,因?yàn)檫x拔干部擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)因素很多,絕不能用擔(dān)任什么領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)來(lái)衡量一個(gè)人的人生價(jià)值。人生的價(jià)值在于奉獻(xiàn),要立志做大事,不要立志做大官,把履行黨和人民對(duì)自己提出的義務(wù)當(dāng)作終生奮斗的目標(biāo);始終保持一種蓬勃進(jìn)取的精神,在不同的崗位上盡職盡責(zé),讓理想信念之樹(shù)長(zhǎng)青。
    三、青年干部一定要勇于實(shí)踐,敢于創(chuàng)新。常言說(shuō)的好:溫室里長(zhǎng)不出參天大樹(shù)。只有積極投身實(shí)踐,到基層去磨礪,才能經(jīng)風(fēng)雨,見(jiàn)世面;才能促進(jìn)人生觀、世界觀的升華,培養(yǎng)知難而進(jìn)、艱苦奮斗的精神;才能增進(jìn)同群眾的感情;才能在工作實(shí)踐中增長(zhǎng)才干,提高處理復(fù)雜問(wèn)題的能力;才能踏實(shí)干事、建功立業(yè)。一是要有良好的精神狀態(tài)。在改革和發(fā)展的過(guò)程中,有許多困難和矛盾。青年干部要有戰(zhàn)勝困難的勇氣和自信,有知難而進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏、一往無(wú)前、奮發(fā)有為的精神;有抓住機(jī)遇、開(kāi)拓進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)的斗志;積極把廣大干部群眾的積極性、創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)和匯聚起來(lái),形成戰(zhàn)勝一切困難、推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。二是要勇于改革創(chuàng)新。實(shí)踐是在不斷地出現(xiàn)新的情況、解決新問(wèn)題、探索新思路、創(chuàng)造新方法中逐步深入的。沒(méi)有創(chuàng)新,工作就會(huì)陷入平庸。要做到主動(dòng)地而不是被動(dòng)地、自覺(jué)地而不是盲目地工作,就必須解放思想,勇于探索,大膽創(chuàng)新,不斷研究新情況,解決新問(wèn)題,形成新認(rèn)識(shí),開(kāi)辟新境界,攀登新高峰。三是要?jiǎng)?wù)實(shí)苦干。一方面要思想求實(shí)。把握本地區(qū)、本部門(mén)、本單位的特點(diǎn),研究規(guī)律,創(chuàng)出特色;不跟風(fēng)趕浪,不急功近利,不好大喜功,使思路、措施和目標(biāo)符合實(shí)際。另一方面要扎實(shí)苦干。要甘于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)、勤于事業(yè)。離開(kāi)干,將一事無(wú)成。干就要避免官僚主義、形式主義,不圖虛名,不搞“花架子”,不搞虛假政績(jī);干就要在工作的有效性、實(shí)效性上下功夫,強(qiáng)化監(jiān)督,狠抓落實(shí),使各項(xiàng)工作落到實(shí)處,見(jiàn)到實(shí)效。
    四、青年干部一定要勤政廉政、淡泊名利。青年干部要牢記黨的根本宗旨,想群眾之所想,急群眾之所急,辦群眾之所需,勤勤懇懇為人民服務(wù)。這是一個(gè)人民公仆的本色,也是一個(gè)青年干部成就事業(yè)的基礎(chǔ)。是不是勤政為民,不僅僅是一個(gè)作風(fēng)問(wèn)題,也是一個(gè)嚴(yán)肅的政治問(wèn)題。全心全意為人民服務(wù)決不能僅僅作為一種口號(hào),而應(yīng)該落實(shí)到勤政為民,立黨為公的具體行為中去。要做到勤政為民,必須立足本職,勤奮工作。要把實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值與國(guó)家和人民事業(yè)緊密結(jié)合起來(lái),愛(ài)崗敬業(yè),埋頭苦干,干一行,愛(ài)一行,鉆一行,精一行,在平凡工作崗位上作出一流業(yè)績(jī)。要做好工作,成就事業(yè),必須有奉獻(xiàn)精神,做到心無(wú)旁騖,高度投入,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。荀子說(shuō):“凡百事之成也必在敬之,其敗也必在慢之,故敬勝怠則吉,怠勝敬則滅?!笔卤厍缶υ趯W?,敬業(yè)、樂(lè)業(yè)、勤業(yè),這是事業(yè)成功的保證。青年干部還要樹(shù)立正確的名利觀,淡泊功名利祿,把黨和人民的利益放在高于一切的位置,真正解決好“參加革命是為什么?在工作崗位上應(yīng)該做點(diǎn)什么?將來(lái)身后應(yīng)該留點(diǎn)什么?”的問(wèn)題,在為黨和人民的事業(yè)不斷拼搏進(jìn)取中實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值,取得社會(huì)的承認(rèn),贏得群眾的認(rèn)同。青年干部要正確處理好個(gè)人利益同國(guó)家、人民群眾利益的關(guān)系,當(dāng)個(gè)人利益與國(guó)家、人民利益發(fā)生矛盾時(shí),要自覺(jué)放棄個(gè)人利益,維護(hù)國(guó)家和人民的利益,視事業(yè)重如山,看名利淡如水。青年干部不論職位高低,都是人民的公仆,都要真正按照人民群眾所思、所想、所需、所求來(lái)確定工作目標(biāo),腳踏實(shí)地、扎實(shí)工作。
    五、青年干部一定要錘煉良好的道德情操和健康心態(tài)。古人云:“修身、齊家、治國(guó)、平天下”。一個(gè)人要想干一番事業(yè),首先必須錘煉品德,加強(qiáng)自身思想道德修養(yǎng)。這一點(diǎn)對(duì)青年干部尤為重要?!捌渖碚涣疃?;其身不正,雖令不從”,說(shuō)的正是這個(gè)道理。從領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)看,干部的影響力,主要源于兩個(gè)方面:一是由領(lǐng)導(dǎo)職位帶來(lái)的影響力,可稱為“職務(wù)影響力”;二是由干部自身的思想品德、能力素質(zhì)帶來(lái)的影響力,可成為“人格影響力”。前一種影響力具有強(qiáng)制性,但是暫時(shí)的,有限的,后一種影響力雖不具有強(qiáng)制性,卻是長(zhǎng)久、全面的。作為一名干部,或多或少都有些權(quán)力,但并不一定有威信,也不一定有作為。要在各項(xiàng)工作中擔(dān)當(dāng)重任,不僅要有豐富的知識(shí)、過(guò)硬的本領(lǐng),而且要有崇高的品德和高尚的情操。青年干部一定要自覺(jué)加強(qiáng)思想修養(yǎng),鍛煉從政道德,努力使自己成為一名有修養(yǎng)、有品位、有內(nèi)涵、有人格魅力的干部。現(xiàn)在,許多青年人參加工作擔(dān)任干部后,都希望有施展聰明才智的機(jī)會(huì)和舞臺(tái),這是正常的。但對(duì)職務(wù)的升遷變動(dòng),一定要有健康的心態(tài),應(yīng)該看到崗位是一種分工,更是一種責(zé)任,在什么崗位上工作,都是為國(guó)家、為人民服務(wù)。人的一生是短暫的,但事業(yè)是永恒的,我們要把奉獻(xiàn)事業(yè)的過(guò)程作為造福社會(huì),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的過(guò)程。要心胸開(kāi)闊,正確對(duì)待名利得失,始終保持一顆平常心。為人處事,常留一份寧?kù)o給自己;履職從政,多存一點(diǎn)淡泊在心底。要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,克服貪圖安逸的思想,注重實(shí)踐鍛煉,積極到任務(wù)重、困難多的地方或崗位去,在艱苦環(huán)境中磨練自己的意志和品質(zhì)。艱難困苦,玉汝于成。艱苦環(huán)境的磨練是一種財(cái)富的積累,也是人生閱歷的增長(zhǎng)。青年干部要注意把精力放在工作中去,認(rèn)真學(xué)習(xí),勤奮工作,不斷磨練自己,有意識(shí)地培養(yǎng)一種為人民服務(wù)的積極向上的良好道德情操,提高自己的綜合素質(zhì)和能力,廣出實(shí)績(jī),在群眾中樹(shù)立起威信。那么他就會(huì)得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定,得到組織上的信任。
    同志們,秋天是收獲的季節(jié),希望大家珍惜在金秋時(shí)節(jié)舉辦的這期青年干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)實(shí)踐機(jī)會(huì),力求有所學(xué),有所得,有所悟,有所為。通過(guò)在黨校這一段的學(xué)習(xí)能夠調(diào)整好心態(tài),鍛煉好身體,掌握好知識(shí),煥發(fā)出更佳的精神風(fēng)貌,為構(gòu)建小康和諧舒城、實(shí)現(xiàn)舒城跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    最后,祝同志們學(xué)習(xí)進(jìn)步,生活愉快!謝謝大家!
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