要想成為領(lǐng)導(dǎo)者,性格是一方面,但其他方面也同樣重要,比如:情商、智商、機(jī)遇等。其實(shí)也可以說(shuō):領(lǐng)導(dǎo)一般都是什么性格?
1,領(lǐng)導(dǎo)者的情商應(yīng)該大于智商!很多人的智商特別高,但這樣的人真不適合當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)。智商高雖然是優(yōu)勢(shì),但也是負(fù)擔(dān),更多時(shí)候需要的是情商,需要的是人情世故。想一下,哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的情商不高???
2,大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)的性格都很平淡,脾氣也很溫和。在你成為領(lǐng)導(dǎo)之前,肯定要經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)次磨練、無(wú)數(shù)次考驗(yàn),有時(shí)內(nèi)心確實(shí)接受不了,但這是必經(jīng)之路啊!如果你整天喜怒無(wú)常、脾氣暴躁,下屬還有出路嗎?單位還有寧日嗎?想一下,哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的性格不平淡???
3,經(jīng)歷過(guò)職場(chǎng)的人都知道,領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話有個(gè)規(guī)律:如果能用一句話表達(dá),絕不說(shuō)一句半;如果能用三個(gè)字說(shuō)完,絕不說(shuō)五個(gè)字。
4,作為領(lǐng)導(dǎo)必須學(xué)會(huì)中庸之道,無(wú)論做人、還是做事,都要不急不躁、不偏不倚,遇事不糊涂,不要感情用事,多思考、少啰嗦,既要照顧這一面,又要注重另一面。
5,要敢于擔(dān)責(zé),你的部門出了問(wèn)題,對(duì)上對(duì)外都要主動(dòng)承擔(dān)下來(lái),不可推卸責(zé)任,否則,便不會(huì)有人給你賣命。
6,要懂得搞平衡,特別是在用人上,既要用道德好的人,也要用能力強(qiáng)的人,使他們之間互相形成制約,達(dá)到相互監(jiān)督的效果。
大家都知道紀(jì)曉嵐和和珅的故事,他們的領(lǐng)導(dǎo)者皇帝,明知他們不和,卻偏要將他們搞在一起。這就是領(lǐng)導(dǎo)者的高明之處。當(dāng)然。領(lǐng)導(dǎo)是一門藝術(shù),方方面面的技巧都要靠平時(shí)的摸索,才能豐富經(jīng)驗(yàn),才能駕馭你的手下及工作。
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