‘甘愿做全職太太的女人越來越少，在職場實現(xiàn)自我價值的女人越來越多’這是一件好事。然而，女人在職場也會遇到各種各樣的困惑，比如：如何和同事相處？又比如：遇到自認為的不公正待遇該如何處理？
帶著職場女人的困擾，我們今天需要探討的話題是：女人在職場需要明白哪十件事。
一、不要用你的文憑優(yōu)勢變成你職場孤傲的資本。
相信很多人都曾聽過這樣一句話‘文憑不等于水平’，所以，僅僅靠一紙文憑就想讓自己在職場功成名就且目中無人是非常不現(xiàn)實的想法。要知道，處理好和上下級之間的關(guān)系有時比才能本身還要重要。
二、不要濫用你手中權(quán)利讓你的下屬感受到不公。
女人極容易把個人情感帶到工作中去，會對自己待見的下屬照顧有加，也會對自己不待見的下屬各種打壓。記住，有壓迫就會有反抗，為此，女人千萬別用個人情緒給自己樹立太多敵人。
三、不要在事業(yè)遇瓶頸時在同事面前頻繁去抱怨。
在工作中，領(lǐng)導掌控的是全局，難免會讓少部分人的利益受到損傷，如果你不幸成為少部分人中的一個，請不要在同事面前抱怨，而是盡可能的去調(diào)整自己的工作方式和工作思路。
四、不要在工作閑暇之余討論任何同事的私生活。
‘誰人背后不說人，誰人背后沒人說’這句話其實坑壞了很多人，因為導致的結(jié)果往往是：人們喜歡在閑暇之余去討論別人的私生活(通常討論的都是別人的缺點)，試想，當別人說你‘閑話’，被你發(fā)現(xiàn)后又是什么心境？
五、不要當著任何一個同事的面和你的上司頂嘴。
領(lǐng)導或只是在某些層面比你強了那么一丁點，所以，請接收領(lǐng)導的‘不完美’。既然領(lǐng)導不完美，那么，在他的某些建議或意見或命令讓你不服的時候，請不要當著任何人的面和他頂嘴，因為他需要面子和權(quán)威。
六、不要在工作中拉幫結(jié)派以及和同事太過交心。
拉幫結(jié)派的另一面寫著：沒被你拉攏的人很可能和你形成敵對勢力，導致的結(jié)果，你隨時可能在工作中不得安寧；不要和同事太過交心，因為朋友有時就是用來出賣的。
七、不要被嫉妒侵蝕了內(nèi)心而是努力讓自己強大。
工作中，當你覺得領(lǐng)導對某位同事比對你好的時候，先不要責怪領(lǐng)導沒一碗水端平，更不要對比你混的好的同事嫉妒，而是捫心自問，你又在工作中有過哪些貢獻？記住，讓領(lǐng)導重視你的捷徑：成為擅長領(lǐng)域的翹楚。
八、不要因任何違法亂紀的事毀掉你的大好前程。
當你從一個普通職員熬到‘一官半職’，期間付出的艱辛只有你自己知道，但是，權(quán)利的背后也將存在著很多‘誘惑’，尤其‘賄賂’的誘惑，很可能讓你多年的付出化為泡影。
九、不要在稍遇挫折時就在腦海里閃現(xiàn)辭職念頭。
工作中難免會遇到挫折，這時，請務(wù)必從自身找問題，如果確實是頻繁遭遇‘職場潛規(guī)則’的打壓，那么，不要逃避，而是直接將真相揭穿，讓那些以權(quán)謀私的人得到該有的懲罰。
十、不要把每天的工作都當成只為混薪水的生活。
職場不需要‘閑人’和‘廢物’，千萬不要抱著‘混薪水’姿態(tài)在職場混跡。在很多用人單位通常‘一個蘿卜一個坑’，如果在你這里掉鏈子，將有可能波及整個團隊的‘進程’，別成為一鍋好燙中的‘老鼠屎’。
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