在職場(chǎng)上,有的人過的風(fēng)生水起,備受領(lǐng)導(dǎo)青睞。
有的人過的抑郁寡歡,總是覺得各種不順心,貌似連領(lǐng)導(dǎo)也不看好自己了。
既然這樣,我們還有必要繼續(xù)待在這家公司嗎?
其實(shí),很多時(shí)候只是自己的一種感覺,那么該如何判斷領(lǐng)導(dǎo)是不是已經(jīng)放棄你了呢?
1、很多決策,你總是最后一個(gè)知道
當(dāng)你發(fā)現(xiàn)很多工作安排,公司決策或者人員調(diào)動(dòng)你總是最后才知道的時(shí)候,那么說明你已經(jīng)被邊緣化了。
領(lǐng)導(dǎo)有什么事也不跟你說,有任務(wù)也不分配給你,你在他眼中已經(jīng)可有可無,這時(shí)候難道你還那么不識(shí)趣?
2、能力比領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng),還總是張揚(yáng)
領(lǐng)導(dǎo)喜歡有能力的下屬,但不喜歡能力超過自己的下屬,當(dāng)然這要排除公司的大老板。
試問,有哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)喜歡能力遠(yuǎn)高過自己的員工,飯碗還要不要了,領(lǐng)導(dǎo)還當(dāng)不當(dāng)了?
話說既然你已經(jīng)有了這種能力,到哪不能高就?
3、領(lǐng)導(dǎo)與你溝通只用通信工具
如果領(lǐng)導(dǎo)在必要的時(shí)候,必須與你溝通時(shí),不當(dāng)面找你,而是通過聊天工具與你交流時(shí),那么說明領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)不喜歡你了。
因?yàn)榭赡芩B見你一面的興趣都沒有了,這對(duì)你來說可不是一件好事,你得引起重視,好好找找原因了。
4、重復(fù)工作,毫無進(jìn)步
如果你是職場(chǎng)菜鳥,那么前兩年時(shí)間重復(fù)一樣的工作還說的過去,但如果你已經(jīng)重復(fù)同樣的工作5年以上,那說明你是個(gè)毫無上進(jìn)心的人,久了,領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)看不下去。
一個(gè)人如果總是原地踏步,不思進(jìn)取,其實(shí)傷害最大,影響最大的還是自己。
假如某一天領(lǐng)導(dǎo)真的把你開了,沒有什么技能的你,能找到好工作?
不用懷疑,當(dāng)你在公司碰到這4種情況的時(shí)候,你要好好考慮后路了,畢竟不受領(lǐng)導(dǎo)喜歡的員工很難有什么機(jī)會(huì)的。
但無論工作怎么樣,都不能放棄自己。
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