本丁認(rèn)為以下性格的人最能調(diào)動追隨者情緒，也最有可能成為領(lǐng)導(dǎo)者。

充滿激情

對生活工作中的每一件事情都充滿著激情，在低谷期能帶領(lǐng)員工奮起向前。

自信

正直公平

分配無偏頗，要求他人時也要求自己。善于學(xué)習(xí)、愛思考、勤總結(jié)。分析問題邏輯清晰，能正確認(rèn)識自己和團(tuán)隊，了解團(tuán)隊的弱點。

無私，有服務(wù)意識

管理大師德魯克說：管理者不是“負(fù)責(zé)下屬工作的人”，而是“負(fù)責(zé)自己的業(yè)績所依賴的所有人的業(yè)績的人”。 即領(lǐng)導(dǎo)的成果歸功于下屬的工作成果。所以領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)不計功利，明確下屬方向，助下屬得到顯著產(chǎn)出。