霍州煤電沙坪煤業(yè)用辯證唯物主義認(rèn)識(shí)論是以實(shí)踐和物質(zhì)第一性為基礎(chǔ)的。毛澤東同志早在《人的正確思想是從哪里來的》一文中指出:“一個(gè)正確的認(rèn)識(shí), 往往需要經(jīng)過由物質(zhì)到精神, 由精神到物質(zhì), 即由實(shí)踐到認(rèn)識(shí), 由認(rèn)識(shí)到實(shí)踐這樣多次的反復(fù), 才能夠完成。”當(dāng)前, 在我國(guó)建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的新形勢(shì)下, 人們的思想、觀念、認(rèn)識(shí)發(fā)生了一系列重大變化, 出現(xiàn)了許多新情況、新問題。: ①有人認(rèn)為: 經(jīng)濟(jì)越發(fā)展, 事故越難免; ②企業(yè)大型化、集團(tuán)化、生產(chǎn)自動(dòng)化, 而安全管理滯后于現(xiàn)代工業(yè)發(fā)展; ③獨(dú)生子女進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng), 給安全工作提出了新的要求; ④“三違”現(xiàn)象屢禁不止, 成為事故多發(fā)的主要根源。要解決這些問題, 靠傳統(tǒng)的方法是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的, 必須組織和引導(dǎo)廣大職工群眾, 霍州煤電沙坪煤業(yè) 在實(shí)踐過程中親身的感受, 學(xué)習(xí)安全文化知識(shí)、更新安全的觀念、提高安全文化素質(zhì)。霍州煤電沙坪煤業(yè)企業(yè)安全文化建設(shè)正是依靠職工提供符合企業(yè)實(shí)際的開展安全文化活動(dòng)的方法和手段?；糁菝弘娚称好簶I(yè)事故如山西化肥廠在企業(yè)安全文化建設(shè)活動(dòng)中, 霍州煤電沙坪煤業(yè)強(qiáng)調(diào)實(shí)踐第一的觀點(diǎn), 堅(jiān)持實(shí)踐出真知的原則,制訂了“管理邁大步, 大力反事故, 苦練硬功夫, 從嚴(yán)帶隊(duì)伍”的20 字治廠方針, 提出了“自強(qiáng)不息, 自加壓力, 自覺奮斗, 再攀高峰”的響亮口號(hào), 就是使全體員工在安全文化的熏陶下, 在生產(chǎn)過程中永駐“安全第一”的方針而不斷提高, 堅(jiān)持“安全為上”的原則而不斷深化, 明確“安全為天”的觀點(diǎn)而不斷進(jìn)取。在“安全在我心中”演講活動(dòng)中, 職工們通過發(fā)生在自己身邊的人和事,現(xiàn)身說法, 霍州煤電沙坪煤業(yè)最具感染力, 最使人銘記, 收到效果最佳。在“安全謎語有獎(jiǎng)競(jìng)猜”活動(dòng)中, 把工廠的安全設(shè)施、霍州煤電沙坪煤業(yè)安全裝置、安全系數(shù)、安全術(shù)語編入謎語, 寓教于樂, 潛意識(shí)中達(dá)到安全思想的啟迪。在“安全知識(shí)有獎(jiǎng)競(jìng)答”活動(dòng)中, 復(fù)肥分廠針對(duì)1993 5 月21 日在冰機(jī)開車引氨過程中發(fā)生的著火事故, 霍州煤電沙坪煤業(yè)事故將氨的性質(zhì)、冰機(jī)的流程、工藝參數(shù)、操作要領(lǐng)、緊急情況處理措施等知識(shí), 通過競(jìng)賽的方式, 全員參與, 霍州煤電沙坪煤業(yè)消化、吸收、解答, 從而增長(zhǎng)了知識(shí), 嚴(yán)格了規(guī)程, 吸取了教訓(xùn), 杜絕了類似事故的發(fā)生?？梢?/span>, 實(shí)踐性是企業(yè)安全文化建設(shè)的基礎(chǔ)?；糁菝弘娚称好簶I(yè)企業(yè)安全文化建設(shè)是靠活動(dòng)來組織和教育職工, 沒有活動(dòng)就沒有實(shí)踐, 沒有活動(dòng)就沒有活力, 沒有活動(dòng)就是無源之水、無本之木?；糁菝弘娚称好簶I(yè)企業(yè)安全文化的實(shí)踐性, 決定了建設(shè)企業(yè)安全文化是一個(gè)不斷運(yùn)動(dòng)的過程。 3 企業(yè)安全文化建設(shè)一定要堅(jiān)持辯證統(tǒng)一的觀點(diǎn) 自從人類誕生以來, 霍州煤電沙坪煤業(yè) 物質(zhì)和精神始終是對(duì)立統(tǒng)一的, 霍州煤電沙坪煤業(yè)事故如兩者互為條件, 互相作用, 并促進(jìn)人類社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。在人類歷史的長(zhǎng)河中, 霍州煤電沙坪煤業(yè)物質(zhì)文明是精神文明發(fā)展的基礎(chǔ), 精神文明對(duì)物質(zhì)文明的發(fā)展起重大的推動(dòng)作用。在安全文化建設(shè)中, 霍州煤電沙坪煤業(yè)有關(guān)專家將“安全文化”解釋為“物質(zhì)文明和精神文明的總和”是有一定道理的。世界上一切矛盾的東西, 總是互相聯(lián)系著, 在一定的條件下, 共處于一個(gè)統(tǒng)一體中, 而在一定的條件下互相轉(zhuǎn)化?；糁菝弘娚称好簶I(yè)這說明對(duì)立面之間存在著有機(jī)的聯(lián)系,包含著互相轉(zhuǎn)化的趨勢(shì)?；糁菝弘娚称好簶I(yè)安全與事故之間的矛盾, 有一個(gè)逐步轉(zhuǎn)化的過程。安全生產(chǎn)的基本點(diǎn)應(yīng)放在發(fā)現(xiàn)事故苗頭, 及時(shí)整改隱患, 堅(jiān)持預(yù)防為主, 防患于未然。即在矛盾產(chǎn)生的初期, 霍州煤電沙坪煤業(yè)當(dāng)它們對(duì)立的性質(zhì)還處于萌芽狀態(tài)時(shí), 積極創(chuàng)造條件, 達(dá)到矛盾的統(tǒng)一。在開展安全文化活動(dòng)中就是要堅(jiān)持辯證統(tǒng)一的觀點(diǎn), 努力做到安全生產(chǎn), 消滅或減少事故的發(fā)生。霍州煤電沙坪煤業(yè)因?yàn)槿藗冞M(jìn)行的任何物質(zhì)生產(chǎn), 特別是從事現(xiàn)代化大工業(yè)生產(chǎn), 霍州煤電沙坪煤業(yè)其要求是多方面的, 產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、利潤(rùn)、效益等等。但只要堅(jiān)持“安全、高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、霍州煤電沙坪煤業(yè)低耗、文明”的全面生產(chǎn)觀點(diǎn), 就能正確反映生產(chǎn)的全部要求。生產(chǎn)是解決復(fù)雜矛盾的過程, 霍州煤電沙坪煤業(yè)但獲得一定數(shù)量和質(zhì)量的產(chǎn)品, 保證作業(yè)人員的安全和健康,增加經(jīng)濟(jì)效益和減少各類事故, 霍州煤電沙坪煤業(yè)是組織生產(chǎn)最基本的要求。企業(yè)安全文化建設(shè)既不是單純的物質(zhì)文明建設(shè), 霍州煤電沙坪煤業(yè)也不是單純的精神文明建設(shè), 而是兩個(gè)安全文明建設(shè)持續(xù)發(fā)展的結(jié)果。 安全物態(tài)文化建設(shè)的推進(jìn)主要包括三個(gè)方面：一是加強(qiáng)礦井的“硬件”建設(shè)；二是加強(qiáng)工作、生活環(huán)境建設(shè)，建立安全警示體系；三是完善員工個(gè)人防護(hù)裝備。 伊東集團(tuán)宏鑫煤礦安全物態(tài)文化的推進(jìn)要按照本質(zhì)安全礦井建設(shè)總體要求，除了加強(qiáng)礦井“硬件”建設(shè)外，還要根據(jù)《內(nèi)蒙古伊東煤炭集團(tuán)有限責(zé)任公司視覺識(shí)別系統(tǒng)手冊(cè)》，統(tǒng)一安全宣傳標(biāo)牌、廣告牌的裝置規(guī)格和設(shè)置區(qū)位，并及時(shí)更換內(nèi)容；進(jìn)一步抓好報(bào)紙、電視、網(wǎng)站、圖書活動(dòng)室、廣場(chǎng)等文化載體和陣地建設(shè)，擴(kuò)大本質(zhì)安全文化建設(shè)的有效覆蓋面，營(yíng)造健康濃郁的企業(yè)文化氛圍；注重工作環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境和生活環(huán)境的美化、凈化和現(xiàn)代化；規(guī)范個(gè)體防護(hù)裝備等等。 霍州煤電沙坪煤業(yè)在企業(yè)安全文化建設(shè)中明確規(guī)定:“安全文化建設(shè)活動(dòng)要以提高廣大職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì), 培養(yǎng)職工有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義四有新人為目標(biāo), 充分發(fā)揮廣大職工群眾的社會(huì)主義積極性和創(chuàng)造性, 多產(chǎn)化肥, 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng), 支持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和社會(huì)進(jìn)步?！爆F(xiàn)在, 全廠各單位開展的安全文化建設(shè)活動(dòng), 都把精心組織群眾參與作為主要的工作方法。例如, 在動(dòng)力分廠開展的“建設(shè)企業(yè)安全文化, 創(chuàng)建安全明星班組”活動(dòng)中, 就是把工廠的總體奮斗目標(biāo), 分解到每個(gè)班組, 把多產(chǎn)化肥、支援農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的大目標(biāo)轉(zhuǎn)化為班組每個(gè)成員的實(shí)際行動(dòng), 在分廠全部班組取得安全合格班組之后, 向更深層次邁進(jìn), 進(jìn)而創(chuàng)建安全明星班組, 大家都在一種保安全、守規(guī)章、查隱患、重落實(shí)的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)積極進(jìn)取的氛圍中工作。明白要想創(chuàng)建一個(gè)安全明星班組, 必須在安全文明的基礎(chǔ)上, 完成分廠或車間的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。這就自然地把職工群眾凝聚起來了, 使他們?yōu)榱艘粋€(gè)共同的目標(biāo)去努力奮斗。認(rèn)識(shí)到在生產(chǎn)過程中, 必然涉及到人和物、人和自然的關(guān)系, 一方面職工作為自然的生存物, 霍州煤電沙坪煤業(yè)是自然界的一部分, 必須使自己的行為建立在符合自然規(guī)律法則的基礎(chǔ)之上; 另一方面, 由于職工具有自覺的能動(dòng)性, 通過自己創(chuàng)造性的勞動(dòng), 不斷地與自然進(jìn)行物質(zhì)、能量、信息交換, 從而探索、發(fā)現(xiàn)、揭示自然界的秘密, 逐步從必然王國(guó)走向自由王國(guó), 自己也由自然界的產(chǎn)物逐漸轉(zhuǎn)化為自然界的主人, 霍州煤電沙坪煤業(yè)并使生產(chǎn)設(shè)備及裝置更好地為人類服務(wù), 推動(dòng)安全文明生產(chǎn)。實(shí)踐證明: 通過“建設(shè)企業(yè)安全文化, 創(chuàng)建安全文明班組”活動(dòng), 廣大職工的積極性、創(chuàng)造性、自覺性調(diào)動(dòng)起來了, 改變了過去少數(shù)人干、多數(shù)人看的局面, 職工群眾的集團(tuán)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、緊迫意識(shí)明顯增強(qiáng)?；糁菝弘娚称好簶I(yè)企業(yè)安全文化具有堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ), 群眾性企業(yè)安全文化活動(dòng)是企業(yè)安全文化建設(shè)的最基本形式。
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