我是單位筆桿子，每天有寫不完的稿子，成長之路可謂艱難曲折，記得剛參加工作的時候，單位領(lǐng)導(dǎo)就說，你是重點大學(xué)畢業(yè)的，文化水平又比較高，就到單位辦公室工作吧，當(dāng)時我還心里美滋滋，對辦公室的理解就是后勤部門，做好各項服務(wù)工作即可，可是一踏入這個門檻，才知道自己的理解比較片面，辦公室的工作，除了服務(wù)，還有辦文（寫稿子）、辦會（布置會場）和辦事（做好服務(wù)工作），而且每天的工作不僅雜，而且加班是常態(tài)，期間跟單位領(lǐng)導(dǎo)提出想換部門，領(lǐng)導(dǎo)說，培養(yǎng)一個筆桿子很不容易，等有人可以接替我這個工作的時候再說，這一等，就是遙遙無期。
當(dāng)然在辦公室工作，好處也不少，如提拔比較快，如能力提升比較快，還可以經(jīng)常接觸單位領(lǐng)導(dǎo)，基本上每天抬頭不見低頭見，有的時候，你不去找單位領(lǐng)導(dǎo)，單位領(lǐng)導(dǎo)會來主動找你。
期間也借調(diào)到上級單位工作過，發(fā)現(xiàn)不管在什么單位，能寫的一手好稿子，可以在單位很快站穩(wěn)腳跟，也很容易在單位領(lǐng)導(dǎo)面前脫穎而出。
就拿寫稿來說，一些同事半天寫不出一句話來，而我面對不同類型的稿子，單位領(lǐng)導(dǎo)一安排，我就可以快速在大腦里刻畫出框架結(jié)來，比如寫調(diào)研報告，我就會立馬想到從以下幾個方面來寫，一是基本情況，二是存在不足或特色亮點，三是整改措施等。
如何快速的對稿子進(jìn)行謀篇布局，這個主要取決于自己的積累和綜合能力。在起草稿子的時候，不僅僅是寫內(nèi)容，還要結(jié)合單位領(lǐng)導(dǎo)對稿子的文風(fēng)喜好，也就是要把握單位領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格，這樣才能寫出契合領(lǐng)導(dǎo)心意的稿子。
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