英偉達(dá)公司組織文化與人資管理特色
原作：龔蕾
英偉達(dá)公司公布第三季度財(cái)報(bào)，營(yíng)收和盈利增長(zhǎng)超過(guò)預(yù)期，每股收益1.33美元，營(yíng)收26.4億美元，同比增長(zhǎng)，高于市場(chǎng)預(yù)期。英偉達(dá)連續(xù)九個(gè)季度盈利高于市場(chǎng)預(yù)期，財(cái)報(bào)公布后股價(jià)上漲。
（一）英偉達(dá)公司組織文化特色。
首先，英偉達(dá)是一家設(shè)計(jì)智能芯片組為主半導(dǎo)體公司，全球圖形技術(shù)和數(shù)字媒體處理器行業(yè)廠商，在20多個(gè)國(guó)家地區(qū)擁有員工約5000多人，在可編程圖形處理器方面擁有先進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)，在并行處理方面實(shí)現(xiàn)諸多突破。
其次，英偉達(dá)公司第三季度實(shí)現(xiàn)營(yíng)收26.4億美元，每股盈利1.33美元，季度現(xiàn)金分紅提高7%，公司計(jì)劃在2019財(cái)年向股東返還12.5億美元。幾乎所有業(yè)務(wù)營(yíng)收增長(zhǎng)，英偉達(dá)公司營(yíng)收增長(zhǎng)受益于全球市場(chǎng)對(duì)人工智能技術(shù)加速應(yīng)用，新一代顯卡架構(gòu)Volta GPU已應(yīng)用在很多互聯(lián)網(wǎng)公司和云服務(wù)提供商，GeForce應(yīng)用在挖掘游戲強(qiáng)勁增長(zhǎng)，并推出無(wú)人駕駛應(yīng)用Pegasus技術(shù)。今年前九個(gè)月，英偉達(dá)公司股票回購(gòu)約9.09億美元，第三季度現(xiàn)金股息增長(zhǎng)7%。
再次，英偉達(dá)公司成為2017年全球最聰明公司，據(jù)麻省理工學(xué)院科技評(píng)論雜志，英偉達(dá)公司在科技能力與商業(yè)敏感度等能力方面完美融合，英偉達(dá)公司推出產(chǎn)品滿足市場(chǎng)需求。
（二）英偉達(dá)公司人力資源管理特色。
第一，招聘。英偉達(dá)公司招聘目標(biāo)是創(chuàng)造員工和公司的雙贏，誠(chéng)信、直接坦率、團(tuán)隊(duì)合作，工作標(biāo)準(zhǔn)等。需求崗位有系統(tǒng)工程師、軟件測(cè)試、解決方案結(jié)構(gòu)師、自動(dòng)駕駛系統(tǒng)開(kāi)發(fā)等，招聘流程分為筆試和面試等環(huán)節(jié)。
第二，考核與薪酬。英偉達(dá)公司開(kāi)發(fā)人工智能技術(shù)，無(wú)人駕駛、虛擬現(xiàn)實(shí)等技術(shù)，醫(yī)療影像處理等。薪酬分為基本工資、津貼、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、五險(xiǎn)一金，單位食堂后勤服務(wù)等，包括實(shí)習(xí)生或員工均可獲得工資報(bào)酬，醫(yī)療保險(xiǎn)與工傷賠償支付等。工程師月薪約2萬(wàn)，高級(jí)工程師月薪約2.5萬(wàn)。
第三，激勵(lì)方面，公司不斷鼓勵(lì)初級(jí)員工。英偉達(dá)公司是一家標(biāo)準(zhǔn)化公司，投入研發(fā)回報(bào)有價(jià)值，研發(fā)工程師會(huì)獲得較高回報(bào)，大膽扶植與鼓勵(lì)踐行，推行一種明白、明確的公司文化，移動(dòng)應(yīng)用、游戲、人工智能、虛擬技術(shù)，英偉達(dá)公司鼓勵(lì)創(chuàng)新，希望做效率高，計(jì)算能力強(qiáng)方便使用的平臺(tái)。
第四，培訓(xùn)。為了幫助開(kāi)發(fā)人員深入人工智能等領(lǐng)域，英偉達(dá)公司開(kāi)設(shè)系列培訓(xùn)，邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)資深人士分享，在全球各地培訓(xùn)開(kāi)發(fā)人員，包括Adobe、阿里、SAP等企業(yè)、美國(guó)衛(wèi)生研究醫(yī)院、美國(guó)科學(xué)技術(shù)中心、新加坡理工學(xué)院等，根據(jù)開(kāi)發(fā)人員需求，通過(guò)云端家提供個(gè)體學(xué)習(xí)技術(shù)的培訓(xùn)。
第五，從顯卡制造商到人工智能變革，英偉達(dá)公司不斷發(fā)展，在全球大約3000多家人工智能公司，英偉達(dá)公司能夠基于市場(chǎng)需求開(kāi)發(fā)產(chǎn)品，英偉達(dá)把運(yùn)營(yíng)公司當(dāng)作一個(gè)人來(lái)管理，公司是一個(gè)生命體，企業(yè)文化是這個(gè)公司的寶貴財(cái)富。
參考文章：
1、英偉達(dá)公司2017年第三季度財(cái)報(bào)
https://nvidianews.nvidia.com/news/nvidia-announces-financial-results-for-third-quarter-fiscal-2018
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