四川法律顧問是受企業(yè)的聘請(qǐng)?zhí)峁┤轿环深檰柗?wù)的：
1、提供法律咨詢（特別是：成都交通事故），提供與企業(yè)組建、變更、經(jīng)營(yíng)等有關(guān)的各方面法律咨詢。
2、進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn)。組織員工進(jìn)行《合同法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》以及與單位職工密切相關(guān)的民事與刑事相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)和法律講座。
3、參加重要業(yè)務(wù)的協(xié)商、談判、調(diào)解。
4、起草、審查重要法律文書。
5、為規(guī)范管理（如員工勞動(dòng)合同完善）等提供法律意見。
6、提供其它非訴訟法律服務(wù)。
7、提供企業(yè)所需政策法規(guī)文件資訊，包括有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策的最新資料。
8、清理企業(yè)債權(quán)、債務(wù)。對(duì)企業(yè)債權(quán)、債務(wù)分類登記、匯總，收集有關(guān)債權(quán)、債務(wù)的證據(jù)，掌握債權(quán)、債務(wù)形成經(jīng)過；對(duì)債權(quán)、債務(wù)進(jìn)行法律分析，提出應(yīng)對(duì)意見，提前構(gòu)筑法律防火墻，防止企業(yè)優(yōu)良財(cái)產(chǎn)受到侵犯。
9、為企業(yè)經(jīng)營(yíng)、投資、收購等重大項(xiàng)目提供全程的法律顧問服務(wù)。
10、建立合同管理體系。建立合同檔案管理制度，對(duì)合同簽訂、履行及債權(quán)債務(wù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理；審查已簽訂的合同，分析發(fā)現(xiàn)問題，提出補(bǔ)救措施；參加重大合同談判、負(fù)責(zé)重大合同草擬、審查和修改；確定合同正式文本，充分考慮合同中的擔(dān)保條款，防止出現(xiàn)合同陷阱問題，同時(shí)監(jiān)督合同當(dāng)事人及時(shí)、正確履行合同義務(wù)；建立合同會(huì)簽制度、重大合同沒有律師簽字不得簽訂。負(fù)責(zé)重大合同對(duì)方當(dāng)事人資信調(diào)查、資格審查。
11、完善勞動(dòng)聘用合同，加強(qiáng)商業(yè)秘密、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容規(guī)定。
12、完善目標(biāo)責(zé)任管理制度相關(guān)合同，對(duì)重要崗位實(shí)行目標(biāo)管理，以法治企，以法護(hù)企。
13、加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理。協(xié)助企業(yè)建立、健全各種規(guī)章制度，使企業(yè)管理規(guī)范化、科學(xué)化，如建立印章使用制度等；為盤活閑置資產(chǎn)提供法律意見，如購買、租賃、置換、入股等方式；協(xié)調(diào)處理內(nèi)部糾紛，如代表企業(yè)處理雇員的勞動(dòng)糾紛（勞動(dòng)保險(xiǎn)、工傷醫(yī)療、雇員違紀(jì)等）。
14、加強(qiáng)外部協(xié)調(diào)工作。負(fù)責(zé)起訴和應(yīng)訴、參與仲裁及各種糾紛的談判、調(diào)解工作；協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)、技監(jiān)、衛(wèi)生、環(huán)保等行政執(zhí)法部門工作。
15、其它各類法律事務(wù)。
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